东方圣城网讯   "12月份安全100考评结果如下：对生产科室组排名第一且得分高于95分的奖励2000元，对排名倒数第一名且得分低于85分的罚款1000元，对后勤经营科室组……。"山东能源临矿集团王楼煤矿安监处副处长密士廷在周一安办会上对各单位月度安全100各项考评指标落实情况进行了通报。

　　"安全 100"是王楼煤矿安全文化的核心理念，意为"安全第1，从0开始，向0迈进，安全工作100%"。随着新的一年的即将到来，为切实收好今年安全尾，科学规划好明年，王楼煤矿加大了安全考核力度，实行"安全高压"政策，严格按安全100管理信息系统考评办法对各工区、科室考评指标落实情况进行旬检查、月验收，并将各单位存在的安全隐患、不安全行为及考评指标的闭合完成情况以柱状图的形式直观的在管理信息系统里展示出来，时刻将安全压倒一切的理念灌输到每一名职工脑中，这就是王楼煤矿安全100管理信息系统的特点，使矿井实现了动态的、全方位、全过程、闭环的、信息化的安全管理。

　　为建立安全管理长效机制，实现风险预控100%，隐患治理100%，事故防控100%，安全工作100%，实现矿井的长治久安。王楼煤矿坚持科技兴安、创新发展战略，与中国矿业大学联合开发建立了以风险预控管理为核心、与矿井安全管理模式相适应、基于浏览器/服务器模式的安全管理信息平台，该系统由危险源辨识模块、危险源宣贯模块、隐患治理模块、不安全行为模块、诚信档案模块、事故管理模块、证件管理模块、决策支持模块、考评体系模块、安全考核模块、资料管理模块等16个部分组成，与以往系统相比内容更全面、运行更科学化、智能化。如在隐患治理模块输入各级管理人员查出的隐患与问题，系统便能根据对应的危险源自动分析出风险等级，并在登录首页及时提醒，而且所有隐患将根据风险等级显示出"白、黄、橙"三种不同的颜色，便于责任单位根据风险严重程度，采取相应整改措施。同时该系统能够对各单位隐患内容和不安全行为情况进行自动统计分析，发现前一时期安全管理的薄弱环节，指明下一阶段安全管理的工作重点，并提供决策支持。另外，该系统的考评体系结合质量标准化、煤矿安全与职业卫生评估标准与矿井实际制订了能够全面真实的反应矿井动态安全状况与质量标准化水平。

　　安全100管理信息系统为王楼煤矿打造本质安全型矿井提供了先进可靠的管理手段，成为矿井实现"安全管理无纸化"、"安全管理规范化"、"绩效管理标准化"、"安全意识自觉化"的一把"好利刃"。（通讯员  张银萍）