| 开滦集团蔚州公司南留庄矿深入贯彻落实两级公司“两会”精神认真谋划2013年工作思路 | |||
| 煤炭资讯网 | 2013-1-12 16:29:17 经验交流 | ||
|
【本网讯】 开滦集团、蔚州公司两级公司“两会”召开后,南留庄矿高度重视,迅速组织召开了党政班子会,传达了会议精神,在深入学习两级公司“两会”报告的基础上,密切联系南留庄矿自身实际,进一步明确了2013年各项工作任务。
夯实安全管理基础工作,确保安全目标全面实现。坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,以“三式”管理为抓手,按照“四位一体达标”、两级安全确认和安全质量标准化建设严格考核,从源头狠抓各项制度的落实,加强对安全员、班组长的培训工作。制定奖罚机制,增强管理人员的责任心,让“一线工作法”真正落到实处。全面构建大群安工作格局,促进安全工作动态达标。 积极探寻后备资源,缓解生产衔接紧张局面。针对地质条件复杂,煤层赋存不稳定、资源已近枯竭等不利因素,安排三个队伍进行回采,两个主采队,一个配采队,通过在技术上加强管理,努力提高单产及回采率,确保生产的正常衔接。 努力挖潜增效,提升经济运行质量。不断加强经营管理基础工作,进一步强化增收节支、修旧利废对标工作体系和运行机制,把控制成本作为经营工作重中之重,加大工作的考核和落实,创造性地开展各项工作,充分发挥各级区科能动作用,努力挖潜增效,节支降耗。通过加强煤场管理,实现管理精细化、品种多样化、品质优良化、效益最大化,全面提升经济运行质量。 强化治安综合治理工作,实现企业和谐稳定。严格落实治安综合治理“六不发生”事项,积极排查、处理好各类矛盾纠纷,加强信访稳定工作,杜绝非正常上访和越级上访,按照“三有一落实”的要求,加强对机关、生产要害部位、生活区的治安防范。 切实转变工作作风,打造执行有力的员工队伍。始终坚持一靠教育,二靠制度的工作思路转变班子作风。狠抓各项工作的落实情况,着力解决领导干部在思想作风,工作作风和领导作风等方面突出问题,把维护和实现职工群众的根本利益做为想问题、做决策、办事情的出发点和归宿点,把领导班子建成职工群众信赖,能够代表群众根本利益的领导集体,能够推进企业发展的先锋队。
| |||