元月18日一大早，矿业公司党委书记黄河，轻车简从深入鸭口公司，就如何学习贯彻党的十八大精神、落实矿业公司“三会”精神，矿井安全生产和员工生活中存在的问题进行了认真调研。 

      9时许，黄河书记一到鸭口公司，就直接来到澡堂，换上工作服，与该公司董事长、总经理张会县一同深入井下实地调研。党黄书记来到了三角点，看到员工休息室的一缸金鱼时，高兴地说：“这真是绿色生态的完美体现啊。”出了休息区，他便来到了东大巷，查看了回风巷的防尘和通风情况，他对大家说道：“一通三防工作很重要，直接关系到矿井安全生产的大事，今天看了你们的巷道，我很放心，你们的防尘工作做的很到位，两巷卫生也很好。”当他来到2417综采一队进风巷，看到排列整齐的支架、码放整齐的料场和整洁的液压泵站时，便赞赏起鸭口的“四项技术”和“五精”管理很到位。当黄书记走进2417工作面，来到采煤机旁，这时机电师的一声“领导好”，将他的目光吸引了过去，他耐心细致地听了近20分钟的“双述”汇报。听完汇报后，黄书记握着师傅的手说：“师傅辛苦了！你的‘双述’很详细，井下安全生产，重在安全，工作中只要按照工作流程进行操作才能保证安全生产。”他一边走、一边查看巷道的系统和设施，一边询问生产经营情况。公司董事长、总经理张会县，结合矿井安全生产实际，就如何落实矿业公司“三会”精神，加大矿井安全生产工作，开展精细化管理、进一步实施增收节支、降耗提效等工作，向黄河书记进行汇报。当黄书记再次坐上返程的井下人车来到副井底乘罐笼升井，已是中午时分。在鸭口招待所，黄河书记同在那里就餐的人员一样，吃了份饭。饭桌上，他同张矿长说道：“鸭口的变化大，工作搞的细，我深有感触。希望你们今年再接再厉，为矿业公司做出贡献。” 

      午饭过后，黄河书记顾不上休息，参观了鸭口路遥文化展馆，他感慨的说：“鸭口的文化建设找准了切入点，将路遥精神与矿工精神进行了完美的结合，下一步要将鸭口的路遥文化品牌打造成煤化集团乃至全省的一流企业文化品牌”。之后他又与公司基层干部、员工代表、机关党群部门人员和退休员工代表10余人进行了座谈。黄河书记首先说明了来公司调研的目的和调研的内容，希望大家就目前的形势、员工思想状况和完成公司下达的目标任务还存在哪些困难、应采取哪些措施等畅所欲言。参加座谈调研的代表，结合调研内容，就目前员工思想状况、关心的热点问题、安全生产、企业文化建设工作，以及希望矿业公司给予解决的问题，进行了热烈的发言。大家纷纷表示，有矿业公司党政的关心支持、有公司领导班子的正确领导，有广大员工的团结一心，就一定能够迎难而上，取得好成绩。 

      看到员工们热情洋溢的发言表态，黄河书记对每位座谈人员的发言重点，都一一记录，并提出了五点希望。一是要认真学习贯彻好十八大精神和矿业公司“三会”精神，坚定信心。二是要坚定安全稳定“双零”目标不动摇，确保2013年取得好的成绩。三是抓好原煤生产和重点工程建设，确保正常生产有序进行。四是要关心困难员工的生活，帮他们解决实际生活困难。五是贯彻落实中央八项规定，在干部作风转变上下功夫，要从领导干部自身做起，以良好的工作作风让员工感受到干部作风转变，让员工真正支持我们的工作。 

      随后，黄河书记和工程技术人员一起查看图纸，就工程技术、生产接续等问题进行了了解，并提出了殷切希望，希望在新的一年里，在鸭口公司广大干部员工的共同努力下，各项工作取得新突破，取得新成绩。最后黄书记代表矿业公司党政为该公司广大干部员工送上了新年的祝福。

本网通讯员：高震

编 辑：徐悉