| “小秀才”带出了红旗班组 | |||
| 煤炭资讯网 | 2013-1-26 9:16:55 通讯特写 | ||
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1.72米的个头,身材消瘦,给人一种文质彬彬印象,他就是被工友们称为“小秀才”的冀中能源峰峰集团牛庄采矿公司十佳班组长、掘进一区04队班长索晶晶。
俗话说“秀才遇兵有理说不清”,而索晶晶这位年轻80后班长却带出了一个十佳安全生产班组来。2011年走上掘进班组长岗位后,富有进取心索班长就积极从规范班组员工安全操作着手。他每天班后带着大家学习20分钟安全知识,每天班前提问一道题,对答题较好的奖励一分,回答不好的扣一分,有效的激发了班组员工努力学习安全知识的积极性。在岗位生产作业现场索班长以身作则带头认真落实岗位描述、岗位手指口述、安全确认、隐患排查,同时严格监督和指导班组里每名员工岗位遵循安全操作程序,由强制性遵循逐步转变成自觉性遵循安全行为规范,为班组安全生产夯实根基。去年连续四个季度夺取了公司“五零一达标”班组桂冠、还获得了2012年度十佳班组荣誉称号。
在生产组织上,索班长针对班组里15人的性格特点、生产技能水平的差异,进行合理的搭配和岗位安排,发挥相互间补,工作效能的最大化。如在掘进头上为操作技术精湛的老孙搭配上青工小王,这样既能让老孙的骨干作用得到发挥,小王又能学练实际操作技术,配合默契。让工作粗心的大陈和细心地老白在一组,老白时常提醒大陈严格搞好施工质量,俩人相得益彰,极大的提高安全工作效率。
索晶晶把班组员工视为亲兄弟,谁有啥难事,他总会鼎力相助,居住在附近农村的员工家里在夏播秋收时,索班长在下班后,总会带着工友们前去帮忙,活儿干完了,不仅让员工上班安心,还保证了班组出勤。班里员工小贾乔迁新居,索班长带领班里的职工前去帮助搬家,大家齐动手抬家具、搬电器欢欢喜喜顺利完成了搬迁。小贾紧紧握着索班长的手感激地说:“索班长和兄弟们可帮了我的大忙了,今后要用更加勤奋的工作,回报咱们的班组!” (李秋卫)
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