本网讯  神华宁夏煤业集团煤炭化学工业分公司聚甲醛厂组织开展了以“强基础，激活力，育典型，创精品”为主题的党建创新年活动，各党支部按照“一支部一特色”的要求，紧密联系生产实际，围绕厂党总支工作总体目标和具体任务，以强化基础、激发活力、培育典型、树立品牌为途径，结合生产实际，从工作机制、活动载体、活动内容、活动形式等多方面着手，通过创新工作机制，改进工作方法，丰富党建载体，拓展工作领域，推动党建工作在创新中发展，在发展中升级。

      聚甲醛厂电仪车间党支部从员工需求出发创新“特色培训”，将知识点和月考套餐化，好方法、好技术品牌化，“死记硬背”的学习趣味化，使员工在快乐轻松的培训中学习提高；以帮助员工成长为目标建立“特色记录”，通过试车成长记录、我的一天、我的规划三步曲助力员工成长、激发支部活力；聚合车间党支部推出“绿苗计划”和“为党旗增辉、为聚合奉献”争创活动，建立党员奉献记录卡，加强党员教育管理，全面提升党员岗位履职能力，激发他们攻关创效奉献的热情；甲醛车间党支部的责任区“三人行”活动，为员工搭建展示自我特长、共同学习的平台；王建斌隐患排查经验分享活动，提出了“有心、细心、真心”的工作理念，以及“查、比、记、听”的隐患排查法，为班组成员相学互提积累了宝贵的实践财富；中控和现场“四讲四促双提升”评比活动，提高了员工对装置流程的理解和设备机构的认识，使操作技能简便化、规范化，实现了操作过程中“零伤害”的安全生产目标。

 

      该厂定期开展党建创新推进会，通过评选交流，互动互学，积极营造以创新建特色，以创新增活力，以创新求发展的良好氛围，为圆满完成各项工作目标提供坚强的组织保证。（彭丽）

本网通讯员：彭丽

编 辑：蒋莉