【本网讯】  兖矿集团铁路运输处国际焦化运输部车间工会注重发挥基层工会“教育、引导、协助”作用，强化职工安全思想教育，不断创新安全管理方法，将安全生产的硬性制度转化为人性化管理的“软”教育，全力夯实安全生产基础。 

      这个单位车间工会适时利用学习例会、座谈会等形式，向职工宣传上级的各类安全文件精神，深刻吸取兄弟单位事故教训，同时举一反三，教育职工认清安全生产的重要地位，树立实现安全生产的决心和信心，全身心投入到安全生产工作中。要求每个班组的当班职工必须在签到薄上签名，班组负责人从开班前会到班中生产过程、班后总结会，要全程对职工认真进行思想和行为的隐患排查，力求细心，杜绝“安全隐患人”上岗和职工上班过程中的不安全行为，通过事无巨细的排查，消除职工思想和行为上的隐患。他们常年坚持开展“安全管理无盲区”等活动，做到抓安全善始善终，杜绝时紧时松，流于形式的现象发生，通过持续有效的工作，树立抓安全的恒心，提升职工的安全意识和安全操作技能。树立以人为本的安全管理理念，巧用“疏导”管理法，在抓安全的过程中刚柔相济，情理交融，为职工实际问题，理顺职工思想情绪，及时化解矛盾，实现安全生产。（王丹丹）

本网通讯员：王丹丹

编 辑：徐悉