本网讯 神宁集团大武口洗煤厂狠抓环境建设、争先创优、人文关怀三条主线，夯实安全基础，确保实现安全生产。

        “环境建设线”保安全 。该厂不断加大安全投入力度，扎实推进质量标准化建设，积极改善作业环境和工作条件，强化生产现场标准化、精细化管理，消除事故隐患，打造优质安全的“硬环境”；严格领导干部带跟班制度，不违章指挥，不违章作业，发挥示范带头作用，带动、影响、督促员工严格遵守各项劳动纪律，做到不违章；加强教育培训工作，组织员工学习集团公司安全生产方针、政策、法律法规、劳动保护、自救互救等知识，通过典型违章事故案例分析，促进员工掌握岗位安全技能和危险源辨识能力，筑牢安全技术防线，打造优质安全的“软环境”。

       “争先创优线”创安全 。该厂以“夺旗、争星、创一流”活动为载体，每月组织开展安全知识读书读报竞赛和安全技术管理探讨、事故案例现身说法、安全板报联展等形式多样的安全教育宣传活动，印制下发了各类安全手册、小故事、宣传单，营造了浓厚的安全舆论氛围；坚持每月一次“安康杯”竞赛考核评选活动，广泛开展了“三个一”培训，技能竞赛、岗位练兵活动，营造了浓厚的安全学习与争先氛围；开展了安全月、安全季、百日安全、安全决战等活动，经常性地开展安全宣教下车间进班组、安全送温暖活动，各类安全活动不断线，营造了良好的安全活动氛围；制定了严格细致的检查监督管理考核机制，实行安全一票否决制，一切以安全为先，一切为安全让路，“柔性沟通，刚性管理”，营造科学严谨的安全管理氛围。

        “人文关怀线”促安全 。该厂组织各级管理人员深入员工家中，加强沟通联系，关心他们生产生活;组织召开员工座谈会，听取意见建议，特别是了解存在困难和问题;长期组织家协成员开展慰问活动，激发他们安全生产的工作干劲，定期深入车间演出各类安全文艺节目，筑牢员工安全思想防线；同时，根据个人基本信息、家庭情况等信息建立员工档案，及时掌握员工思想动态。通过人文关怀促进企业员工以厂为家，自觉增强安全理念、工作责任感和事业心，有力促进企业安全管理工作。

本网通讯员：赵艾钰

编 辑：远帆