| 韩城实业公司召开专题民主生活会 | |||
以为民、务实、清廉为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点 | |||
| 煤炭资讯网 | 2013-12-15 0:04:41 局矿快报 | ||
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【本网讯】 12月11日,陕煤韩城实业公司召开2013年度专题民主生活会。班子及成员严格按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民、务实、清廉为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,深刻剖析思想根源,认真开展批评和自我批评,提出整改措施,改进工作作风。实业集团财务总监、总会计师刘建辉、纪委副书记刘子玉出席会议,会议由公司党委书记王世斌主持。 会上,公司党委副书记、纪委书记、工会主席李瑞东组织大家学习了理论文章《“四风”问题的主要表现和危害》;党群工作部部长曹兆明通报了民主生活意见建议征集情况。按照“群众提、自己找、上级点、互相帮”的要求,会前,公司各基层党组织认真征求了干部职工对公司领导班子及其成员的意见和建议,共征集建议323条, 经归纳梳理为37条,其中对班子的建议10条,对班子成员的建议27条。党群部门对建议进行了分门别类的整理并反馈给了每位班子成员,作为对照检查和整改工作的依据。班子成员之间开展了谈心活动,以虚心的态度,沟通思想、增进了解、形成共识,把矛盾和问题解决在了会前。 会上,班子成员对照党章和中央八项规定及廉政准则、对照群众的意见和建议,紧密结合个人思想、工作和生活实际,逐一作了对照检查。总经理张友良首先对公司一年来在严格执行八项规定和反“四风”方面的问题做了剖析,查摆问题、深刻检查,发挥了带头作用;其他班子成员也认真开展了批评与自我批评,大家开门见山,直面问题,既讲个人自身的“四风”问题,还对分管工作存在的问题进行检讨。在相互批评中,大家坚持讲党性、讲原则,推心置腹,真诚以待,提意见不拐弯抹角,说问题不含糊其词,真正起到了“红脸出汗、加油鼓劲”的效果。 王世斌对韩城公司一年来的工作给予了充分肯定,尤其在矿区基础设施改造方面做出了较大的成绩,矿区面貌发生了很大的改观。围绕民主生活会主题,进行了自我剖析,认为自己工作重心更多地放在了矿业的安全生产上,与实业班子成员的沟通较少,今后要多交流沟通。在谈到今后的工作时,王世斌要求班子成员要勤于学习,不断提高理论水平和工作能力;要讲党性,反“四风”,加强修养,净化自身,实实在在把事干好;要多深入基层,充分了解职工家属的意愿和需求,确保矿区和谐;在工作业务上,要将更多的业务委托实业进行专业化、职业化管理;同时领导干部要带头转作风,树形象,认真学习借鉴外面好的经验做法,把服务质量搞上去。 刘建辉在会上作重要讲话。他首先肯定韩城公司班子是一个团结、务实的优秀团队,但专题会上领导自己批评的多,成员之间互相批评的较少,要多谈一谈存在的问题,不能回避矛盾,心结打开天地宽;另一方面要紧扣党的十八大和十八届三中全会以及中央经济工作会议精神谋划好明年的工作。同时对韩城公司提出了六点要求:一是要严格落实好八项规定,着眼于反“四风”建章立制树立长效机制;二是要严格执行集团公司各项规定要求,重点工作要报集团公司备案;三是要充分发扬民主集中制原则,调动好班子成员和职工的工作积极性;四是要创新管理,在“两堂一舍”服务上尽快总结出一套具有示范引领效应的工作流程和管理标准,切实起到表率作用;五是在干部队伍建设上,要逐步推行竞聘上岗末位淘汰制度,做到宁缺勿滥;六是要重视安全工作,做好冬季锅炉、天然气方面的管理工作,全力配合主业共建平安和谐矿区。
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