【本网讯】 神宁信息技术中心团委将青年创新创效活动作为融入中心生产经营，促进青年建功立业的一项主要工作来抓，通过建机制、重立项、严过程和出成果四个关键环节，为青年人创新创效搭建了舞台。

    年初，该中心团委完善了《青年创新创效活动管理办法》，对青年创新创效活动的立项、活动的开展、课题的申报及评选和要求等进行了明确，规范了活动流程。开展好课题立项是关键，为确保立项课题能够融入中心生产经营难点，各基层团组织指导青年在确定立项课题时，瞄准解决企业信息化急需、信息技术中心目前最紧迫的现实问题，使攻关的课题能够在较短时间内解决信息化建设及管理的“瓶颈”问题。推进课题研究是重点，中心团委在抓好日常督促项目实施的同时，又搭建了导师带徒、青年课堂平台，让优秀技术骨干与青年结成师徒对子，指导青年开展课题研究及攻关，在青年课堂上，团组织邀请骨干技术人员针对主要技术难题进行授课，让青工对创新成果进一步完善，使其在创新中少走弯路。今年以来，中心各基层团组织共上报青年创新创效成果24项，中心团委组织创新创效评审小组进行了评审表彰，其中《井下水泵系统实现自动化无人职守功能的创新》、《银川运营部学习型组织创建管理平台》等一批项目，不但解决了矿井信息化、党建管理等经营管理中的难点，也通过创新创效项目的开展，激发了青年人创新创效的积极性，培养锻炼了青年技术人才队伍。

本网通讯员：雷玲燕

编 辑：徐悉