 【本网讯】为进一步加强干部管理,建立健全干部优胜劣汰机制,促进各项工作迈上新台阶,自12月22日以来,古叙煤电公司在各系统中开展了年度干部测评工作。
本次测评工作由公司党群工作部牵头,人力资源部、审计监察部、洗选厂综合部相关人员配合,测评分8个小组开展工作,由分管领导担任分管系统和部门考评小组组长。
测评工作主要从“德、能、勤、绩、廉”五个方面进行,采取干部个人述职、民主测评、个别谈话、领导下评语相的程序进行。要求考评人员要坚持原则、不徇私情,严格按照考评标准对考评对象进行测评,确保考评公平、公正。
目前,考评工作已经结束,全矿有56个干部接受评议,考评结果,经公司党委会讨论后,择日进行公示。
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