近年来，王村煤矿按照陕西省厂务公开领导小组办公室《关于开展厂务公开职代会五星级单位认定和复检工作的通知》要求，紧紧围绕安全生产中心工作，以提高职工幸福指数为工作目标，以构建和谐劳动关系为重点，以维护职工基本权益为根本，积极在全矿17个基层单位开展队务公开职代会星级创建活动，增强了职工群众的民主参与意识，落实了职工群众的知情权、参与权、表达权和监督权。特别是将队务公开民主管理与班组建设结合起来，把“以人为本”的管理理念渗透到队务公开民主管理等工作中，充分发挥队务公开民主管理的独特优势和积极作用，采取每旬组织检查职工日得分及时公开、各类设备损坏罚款落实到人并及时公开、“五公开十上墙”制度落实情况及每月开展一次合理化建议征集活动等有效的方法和手段，做到真公开、实运作、严考核，促进矿（队）务公开工作向纵深发展。同时，每年职代会前，矿工会都会向职工代表征集题案，充分听取广大职工对矿发展的意见和建议，充分发挥职工群众参与企业民主决策、民主管理、民主监督的积极性和创造性。

 

      据悉，该矿连续三年被评为“国家级安质量标准化煤矿”，先后被评为全国“文明煤矿”、全国煤矿工业“双十佳”煤矿，全国“五精管理样板矿”、全国“企业文化品牌矿”、陕西省安全生产“示范企业”，2012年成为陕西唯一一家获得全国“安全文化建设示范企业”的单位。

本网通讯员：翟贵忠

编 辑：一帆