中央出台“八项规定”，要求改进工作作风，密切联系群众。冀中能源邢矿集团认真学习中央精神，按照集团公司要求贯彻落实，结合企业安全生产、经营管理实际，转变工作作风，不断提高工作效率。

                                                                 转作风转来新气象 

   
      没有红地毯、鲜花，报告短了、会期短了，资料薄了……岁末年初，邢矿集团的清新会风扑面而来。“今年初以来，全公司仅开了一场会，领导直接到一线调研指导工作，开起了现场会。”基层职工们对这种新的工作形式拍手称快。该公司坚持推行“一线工作法”，要求机关干部要工作精力向基层倾斜，向工作薄弱环节倾斜，向职工办实事倾斜，避免“坐”办公室，“闭门造车”。推行短、实、新，反对假、长、空，坚决做到言之有物、言之有理、言之有用；提倡开短会、讲短话、讲管用的话，合理控制会议规模、时间和人数，减少对基层单位不必要的干扰，集中精力抓好生产。

                                                               办实事赢得好口碑 

      公司开展“送政策、送温暖、送服务”活动。通过深入基层、深入群众进行“民情家访”，全面了解群众的所思所想，为职工解难题、办实事。“盼了十多年，这回可是圆了梦了。”年前拿到钥匙的矿上职工老张喜悦之情溢于言表。2010年，邢矿集团领导班子决定拿出5亿多元实施棚户区改造工程，改善困难职工的居住条件。公司当即成立棚户区改造办公室，设计、招标、施工、监理、物资供应等环节一一把关，层层审查。当承载着各级党政领导对棚户区群众的关爱、也承载着职工的厚望和家属的期待的一栋栋楼房拔地而起，2013年初邢矿集团三年累计开工4643户，其中：新建2627户，维修改造2016户，开工面积26.38万平方米，竣工户数2004户，竣工面积21.11万平方米，入住2004户，超额4.2%完成了三年棚改总任务。 

                                                               坚守岗位送出优服务 

      “我们是服务行业，没有假期很正常。”春节期间，邢矿集团总医院开展“无假日”医院服务，全体医护人员始终坚守岗位，24小时向前来就诊的患者提供全方位的医疗服务，切实解决了广大患者节假日看病不便的问题。除夕到大年初六，总医院共接受急诊病例达24例。生后后勤服务分公司积极履行“急生产之所急，忧居民之所忧，安全、优质、高效”的服务承诺，深入办公区、社区一线处理各种“疑难杂症”，有效解决困扰居民、影响生产工作的难题。水电公司三个维修组在节日期间做到24小时值班，保证接到电话后10分钟内赶到维修现场，共提供上门服务76次。

本网通讯员：张博璠

编 辑：徐悉