【本网讯】  近日，在贵州省国资委、共青团贵州省委联合命名的49个2011-2012年度省级青年文明号名单中，兖矿集团贵州发耳煤业公司青年安全总岗名列其中。 

      两年来，该公司青年安全总岗紧紧围绕上级及公司团委的安排和部署，紧贴公司建设发展、安全生产等中心工作，强化管理，扎实工作。完善制度建设，结合总岗实际，深化、细化《青安岗工作条例》、《青年安全监督岗工作条例》，修订完善了《青安总岗工作职责》、《青安岗管理办法》、《优秀岗员评选制度》及《总岗成员的岗位标准》等制度。积极开展“青年安全示范岗”创建活动，围绕公司安全生产、安全质量标准化建设等工作，积极组织青安岗员开展体现工程创水平、工作创一流的“青年安全示范岗”活动，以团员身边无事故、岗员身边无违章“为主题，广泛开展“争创青安岗、争做优秀青安岗员”等活动，充分发挥青年安全生产典型示范作用。强化岗员教育培训，以公司团委组织开展的“青安杯”安全生产竞赛活动为载体，以岗位练兵技术比武为突破点，深入开展岗位练兵、技能鉴定、导师带徒等日常活动，加强岗员技能培训，调动了广大青安岗员学技术、钻业务、练本领的主动性、积极性。2012年，该公司青年安全总岗组织不同形式的安全教育培训520人次，参加上级及公司举办的安全技能比武96人次，有效地提高了岗员的安全业务技能。 

      该公司青年安全总岗加强青年安全监督岗对现场的监督检查力度，采取定期检查与不定期检查相结合、集中检查与分散检查相结合、总岗检查和分岗查岗相结合的形式，针对井下作业的重点头面、特殊作业地点、零星分散作业点的实际，积极开展中夜班查岗、零点查岗、节假日查岗和交接班查岗等多种时段查岗查隐患，有效地促进了现场安全生产。2012年，该总岗累计组织多种形式的查岗活动36次，查出各类安全隐患386条，隐患整改率达98%，查获“三违”人员11人次，帮教11人次，为该公司安全生产做出了积极贡献。

本网通讯员：杨宝海

编 辑：徐悉