【本网讯】2012年是河南省煤田地质局一队实施“十二五”规划承上启下的重要一年，一年来，在省局党政班子的正确领导下，一队班子团结带领全队广大干部职工，以科学发展观为指导，坚持“以勘查主业为基础，以取得矿权为重点，以找矿突破为支撑，以惠及民生为目的”的“四个以”发展主线，加快实施“五个转变”，注重提高经济运行质量，努力拓展服务领域，增强科技创新能力，各项工作亮点纷呈。 

      一是各项经济技术指标再上新台阶。货币工作总量、社会地质及多种经营和产值再次实现“三过亿”，实现利润同比增长17.6%。在职职工收入同比增长23%。全年最多时开动钻机58台，生产施工区域遍及河南及西北等六省区，涉及煤田地质勘探、煤层气施工、有色金属勘探等，全年共结束各类钻孔161个，累计提交各类地质报告及设计66件，新增煤炭资源储量4255万吨。

      二是勘查主业基础地位持续增强。面对地勘市场形势，一队坚持“巩固省内市场，占领西北市场”的市场战略，全年共签订省内外各类工程施工合同92个，合同额突破亿元，进一步巩固了主业勘查基础。其中省内大小煤勘市场项目14个，西北煤勘项目11个。另外延伸业得到持续拓展，承揽煤层气钻井项目3个和铁矿勘探项目1个。
三是“三个研究所”专业优势凸显。一年来，煤炭地质、非煤地质和物探岩土三个研究所围绕自己的业务范围，积极开拓市场，承揽业务，共承揽各类地质服务和施工项目69个，涉及矿井地质储量核实、井下物探及钻探、矿井地质环境治理、地质灾害勘查与评估、地质填图与物探、金属矿产地质勘查等。

      四是“地勘基金”找矿项目进展顺利。中标了2011年度登封、偃龙、新密煤田深部地震概查及资源远景评价四个地勘基金项目，同时筛选靶区，申报2013年地勘基金项目，并且创造了多个首次：首次申报了地质环境项目、首次申报外省地勘基金项目、首次申报了中央地勘基金项目。

      五是科技创新能力不断提升。目前正在进行的科研项目有5个，其中承揽的省国土资源厅科研项目“新郑矿区深部煤层地热地质条件与赋存规律研究”已批复资金60万元，正在进行化验测试与图纸矢量化，其他4个省局科研项目也正稳步推进。积极推广绳索取心钻进工艺，提高了钻效。全年在新疆、青海施工项目共实现绳索取心钻进总进尺10300米。广泛运用潜孔锤钻进工艺，成功解决了青海高原冻土施工难、第四系冻土层成孔难的问题。在高原施工中发明了“高压管穿加热棉衣”、“泥浆封闭加温”等方法，解决了冬季施工难、钻效低等问题，由于在处理急难险重问题上效果突出，受到甲方的高度赞誉。

      六是矿权经营工作成果显著。出台了《地质找矿与矿权经营奖励办法》，激发广大工程技术人员的找矿热情。成功控股了吉尔吉斯斯坦卡斯尔有限责任公司，取得了吉尔吉斯斯坦卡瓦依金矿田普查探矿权。在青海取得了2个金属矿探矿权，成立了海南藏族自治州玉润矿业有限责任公司，负责矿权经营等工作。另外，在青海省共和县申报的2个金属矿权已经通过政府审批，正在办理矿权取证手续。

      七是民生得到进一步改善。提高了职工住房公积金缴纳比例；投入300余万元，筹建职工活动中心，目前正在紧张有序施工；投入资金19万元，为部分一线钻机购置了活动板房；深入开展了钻机冬送温暖、夏送清凉活动；为全队617名职工进行体检，组织退休人员外出参观学习并进行慰问探视和生日祝寿，发放各类节假日慰问金16500元；投入资金62.87万元开展了6项惠民工程，进行了大院的美化、亮化；投入25.63万元用于五好文明家庭奖励，让职工群众充分享受到单位改革发展成果。

      八是党建工作和文明创建工作成绩突出。重新申报河南省“省级文明单位”获得成功。深入开展了中层干部及机关部分工作人员下基层活动，转变了工作作风，密切了党群关系，被省直机关和省局党委授予“创先争优先进基层党组织”。发挥工会职能，获得了郑州市总工会授予的“模范职工之家”和“安康杯竞赛优胜单位”荣誉称号。

本网特约记者：李明灿 通讯员：冀博

编 辑：徐悉