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| 晋煤集团成庄矿：依托晨光工作室 加强全员素质提升 | |||
| 煤炭资讯网 | 2013-4-2 12:38:17 党群工作 | ||
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晋煤集团成庄矿落实晋煤集团两会关于抓好基层队伍建设和创新全员培训机制的要求，依托和深化“晨光大师工作室”建设，提高全员素质，推动矿井持续安全高效生产。
今年晨光大师工作室的培训方法又有新变化。此次培训的12名学员中只有六名为高级工以上水平，他们由晨光大师工作室老师亲自教授后，给其余六名中级工及以下水平的学员当老师、做师傅，促进大家在传帮带和共同学习过程中，强化自我深入学习，形成阶梯式培训学习模式。
与晨光工作室同步进行的，是该矿人力资源部门不断健全完善的岗前培训、师带徒等培训机制，以及在管理人员中开展的“有技术、懂业务、会管理”素质建设活动；进一步发挥高技能人才传帮带作用，提高培训工作针对性和实效性，加强后备人才培养。今年，成庄矿还将再创建1—2个大师工作室，引导更多员工走岗位成才、技术成才之路，为矿井发展储备更多高素质技能人才。
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