【本网讯】为深入贯彻落实中央关于加强作风建设“八项规定”精神，永荣公司九条规定强化干部职工安全作风，进一步落实安全生产主体责任，督促各级安全职责到位，推动公司安全生产健康稳定发展。

　　永荣公司结合公司实际，对在安全作风建设上出现九个方面的问题的相关责任人，视情况给予经济处罚、责任追究直至党纪政纪处分。一是领导带班弄虚作假、带班时间不够、未实行手上交接班、无故未完成带班任务、带班未做到两个全覆盖、带班时被上级检查出重大安全隐患和问题；二是值班擅离职守，晚上不住宿单位，未及时处理安全生产问题。三是未完成抓“三违”任务，抓“三违”弄虚作假；四是井下头面无“双控”记录本，管理人员未按要求填写“双控”记录本；五是机关业务保安项目未落实，专业部门对安全隐患和问题未及时制定措施解决；六是未完成齐抓共管工作任务，包保部门每月深入包保单位督导时间少于1次（以回执单为依据）；七是安全隐患未进行动态闭环管理；八是发生轻、重伤或二级以上非伤亡事故，本单位分管领导、公司专业部门未及时参加召开事故座谈会；九是各级干部、管理人员借安全工作名义接受基层安排的外出旅游、吃喝、休闲娱乐等活动；在安全工作中吃、拿、卡、要和借机打击报复的。 

本网通讯员：李敏

编 辑：兰天