“8：00审查图纸……9：30查看施工现场……”5月2日下午6：10，山东能源淄矿集团双欣矿业重点工程办公室施工员韩庚认真填写完工作日志后，结束了一天的工作。

      “从今，我要每天填写工作日志，这让我对一天的工作一目了然、心中有数，也便于我下一步的工作打谱。”韩庚介绍说。

 

      从5月2日开始，双欣矿业机关各部室的办公桌新添一本《工作写实日志》。该日志分为工作内容、未完成工作情况、当日的收获或存在的问题三个模块，主要记录当天工作任务完成情况，对未完成的工作备忘，对一天的工作总结等。该日志要求一天一记，分时间、分阶段、分项目、按照程序记录当天的工作任务，做到“日清”；在内容做到每天记录工作重点、工作完成情况和工作小结，确保把每项工作做细、做实，同时要求日志精炼、清晰、详实。

 

      为确保《工作写实日志》制度落到实处，他们还要求每周科室负责人的《工作日志》报公司分管领导进行审阅；工作人员的《工作日志》每天报本科室负责人审阅签字，公司组织人员一周进行一次抽查，并纳入当月绩效考评之中，工作日志的内容作为管理人员考核选配、作风效能评议、评优评先的主要参考依据。

 

      “在煤炭形势严峻情况下，我们实现工作日志制度，有助于激发了各级管理人员的工作积极性，有力地促进了干部作风转变，在干部职工中‘树立背水一战、勤俭节约、敢于亮剑和顽强拼搏’的精神。”该公司党委书记栾兆鹏说。

本网通讯员：王家海

编 辑：一帆