本网讯 新疆能化恒泰煤业在全矿范围内开设“培训大课堂”，分析事故，总结教训，切实增强了广大员工的安全意识和安全技能。

 

       据悉，培训大课堂结合安全生产月活动，采取形式多样，创新提升的学习模式。八小时以内培训，由安检科负责制定培训计划，要求每天不低于1个小时的集中强化培训，课程分为案例分析、煤矿质量标准化建设、企业文化、机电运输、一通三防、瓦斯治理和防“三松”抓“三违”等七个主要方面，重点是对新版《煤矿安全质量标准化考核评级办法（实行）》和《煤矿安全质量标准化基本要求及评分办法（实行）》和《煤矿矿长保护职工生命七条规定》组织学习，对新版中增加、修改的方面，加以重点讲解说明。课程分别由该矿领导和主管科室负责人授课，严格依照谁主讲、谁出题、全考核的培训制度，与工资挂钩，切实提升技能培训效果。八小时以外培训，由综合办负责制定形式多样的培训活动策划方案，利用业余时间，鼓励大家积极参与参演，采取安全知识竞赛，现场抢答表演小节目；端午组织女工井口送粽子，送温暖；播放事故案例视频和讲座，潜移默化员工安全意识；组织海选安全标兵和最美女工活动，营造和谐安全氛围等。同时，痛定思痛，举一反三，该矿在井上井下开展各个专项安全生产大检查，坚决堵塞漏洞、排除隐患，把安全生产隐患查找出来，把责任制度落到实处。

       通过学习培训，进一步将安全意识和安全质量标准化新的标准落实到工作现场、落实到安全生产的每个环节。 为矿区的安全生产工作有序开展提供了强有力的“文化”保障。

本网通讯员：张安伟

编 辑：远帆