本网讯（通讯员王向东）峰峰集团梧桐庄矿党委充分发挥引航凝聚作用，遵循“服务中心做工作，进入管理起作用”的原则，创新党建工作新路，引领企业高效、和谐、优质发展。 

      引航安康大道。在集团公司率先实施准军事化管理、岗位双述、24小时安全双掌控、全员安全履职档案、“12345”安全文化体系等举措，干部员工“我要安全、我能安全”的思想进一步稳固，群防群治的安全生产格局彰显活力。 

      引航发展大道。成功召开了首届党代会，确定了“打造冀中第一井”的新目标。开展了“争做好搭档、争当好助手、争建好班子”活动，深化“我是党员我带头、党员要有党员样”主题实践，精心打造了“11352”工程，《电子党务创建与运用》、《334学习型党组织创建》等一批党建创新成果获奖，被邯郸市评为“创先争优先进基层党组织”、冀中能源“先进基层党组织”等称号。 

      导航和谐大道。 该矿党委为掌握员工动态，聘任了42名心理疏导员，不仅对困难员工进行帮扶，还及时向矿党委反映员工家庭生活情况。以开展“大深入、大走访”活动为契机，转变干部作风、服务员工群众、密切干群关系，16名副总以上矿领导分别同特困员工实施手拉手帮扶，提高了班子向心力。春节期间，救济慰问困难员工169人次，发放救济金达11.66万元。 

      引航美丽大道。该矿厂区绿化覆盖率达到63.8%，打造了矿区洁清幽美的生态画卷。候车文化大厅，六大广场、精制的矿服配发、职工书画摄影展、优秀班组长和优秀党员红色教育游、员工心理沟通机制、帮扶救助机制等，从物质、文化两个层面提升员工幸福指数，实现员工体面工作，有力促进了和谐稳定。

本网通讯员：王向东

编 辑：徐悉