本网讯　 6月5日，安徽矿业职业技术学院与安徽水利水电职业技术学院再次签订了对口支援协议书。按照省教育厅的整体部署，双方本着“无偿支援、互惠互利、共同协作、突出重点、务求实效”的总体原则，安徽水电学院将在教育教学改革、专业建设、人才培养评估工作、师资队伍建设、实验实训室等方面给予安徽矿院指导和帮助，按照拟订的项目实施步骤，全面落实项目内容，推动和深化两校的合作和友谊，进一步加强交流互动，促进共同发展。

 

安徽水利水电职业技术学院是全国百所示范性高职院校之一，积淀了丰富的教学管理经验，有较强的综合办学实力。为了快速全面地提高教学质量，2010年7月份，安徽矿院与安徽水电学院开始合作，签订了为期三年的对口援建协议，借鉴学习其先进的办学经验，几年来，交流考察项目、专业建设、师资队伍建设与人才培养、实验实训室与图书资料建设、管理工作、教科研项目合作等内容得到了全面落实贯彻，安徽水电学院党委书记张焱、院长李兴旺、副院长孙敬华先后来到安徽矿院考察指导，特别是孙敬华教授多次为安徽矿院作学术讲座，对于安徽矿院加快推进专业学科建设、规范教学管理和人才培养工作起到了很大的引领作用。在此期间，安徽矿院副院长刘磊携教务以及相关系部专业建设负责人到安徽水院挂职锻炼、学习取经，回校后学习梳理总结，专门召开汇报会把好的做法、好的经验在本校推广，拓展了思路，鼓舞了干劲。与此同时，安徽水院派专家来到安徽矿院挂职指导，给予了无私的帮助。 合作中，安徽矿院虚心学习，安徽水院无私援助，在共享优势教学资源，促进双方共同发展方面取得了阶段性成果。

 

在合作发展中，安徽水电学院也对安徽矿院规范的教学管理工作和在实践中对高技能人才培养模式的不断探索创新给予了充分肯定。安徽矿院近年来在办学过程中注重质量工程建设，持续不断地凝练专业特色，大力实施精品战略，瞄准煤炭行业的发展前沿和趋势，发挥自身行业背景深、实训能力强的优势，做大做优做强生源稳定、就业前景好的煤矿主体专业。并结合经济社会发展需要，坚持适应、可行、效益和发展的原则，合理布局，优化结构，适度开发新专业，由2009年时的7个专业发展到现在的18个专业，逐步形成了适应安徽省尤其是淮北矿业“十二五”发展，适应学院可持续发展的专业体系。专业设置合理，教学管理规范，人才培养质量逐步提高，安徽矿院的毕业生受到各到社会和各大企业的欢迎，2012年该院首届毕业生就业率达到96.63%，位居全省前列。 

本网通讯员：王永生

编 辑：晓岚