| 结合实际筑堡垒 融入中心起作用—中煤10处华胜项目部党支部“七抓七强”落实党管安全责任 | |||
| 煤炭资讯网 | 2013-7-5 14:30:18 矿建勘探 | ||
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中煤10处华胜项目部组建于2010年9月,负责承建太原煤气化公司华胜煤业一期和二三期井巷施工工程,2012年累计完成进尺7125米,产值1.01亿元。党支部下设5个党小组,现有党员12名。两年多来,党支部发挥自身优势和特点,健全机构、明确责任,推行“七抓七强”工作法,落实党管安全责任,实现了安全生产。
抓组织,强化制度。项目部党支部认真贯彻落实公司《关于进一步落实党管安全责任的实施意见》,深入开展“创岗建区、网岗共建”活动。一是明确职责。成立落实党管安全责任领导小组,明确党政负责人为第一责任人,确定党支部“党员责任区和示范岗建设、干部跟带班督查、职工安全教育、安全文化建设、协助班组安全管理”等十项职责,构建了党政同责、一岗双责的党管安全责任体系。二是专群结合,党群共建。建立健全了12个党员责任区,设置了3个党员示范岗,配备12名安全网员、11名青安岗员,广泛开展了“网员维权抓监管,岗员现场查隐患”、“零点行动”以及“当班无事故、操作无违章、巡查无漏洞、身边无隐患”等主题活动,筑牢安全监管防线。 抓宣教,强化意识。从抓职工思想教育入手,努力提高职工的安全意识。一是在安全舆论上引导。加大对国家安全生产方针政策、上级安全生产工作部署和正、反两面典型事例的宣传和教育,努力在干部职工中树立“安全第一,预防为主”、“不安全、不生产”等安全文化理念。二是在宣传载体上创新。设置安全专栏,制作安全展板,征集安全警句格言,召开支部安全专题生活会,广泛开展“我的亲身经历—安全生产大家谈”活动,征集典型事例15个,职工为安全生产献计26条,用职工身边的事例教育身边的人,提升职工安全意识。三是在亲情教育上渗透。变刚性约束为柔性感化,积极实施人性化的关心、沟通和激励。悬挂了“父母的嘱咐”、“孩子的心声”、“妻子的期盼”等亲情牌板,组织开展“照片融心、电话连心、帮教交心、井口暖心”等活动,通过张贴全家福、每周开办亲情电话、发挥女工家属协管作用、组织团员送安全鞋垫、井口送绿豆汤等活动,使安全理念扎根于心。四是在主题活动上验责。认真落实“警示三月行”、“安全生产月”、“百日安全”等主题活动安排,举行动员大会,组织安全承诺宣誓签名,举办安全知识竞赛,开展党员“三帮一促”活动,帮助区内职工业务学习,帮助区队排查隐患,帮助“三违”人员教育整改,促进安全生产达标。 抓培训,强化素质。制定了严格的培训制度和培训时间,每天抽出一个小时进行培训,并在培训前对培训过的问题进行现场答疑、提问。在掘进队及井下辅助单位实施“一日一题、一周一案、一月一考”为主要内容的安全教育,技术部围绕掘、机、通、运等各系统专门编制了应知应会安全知识题库,以队为单位利用班前班后会组织职工学习。成立安全教育培训督导组,分别深入到各队督查指导,月末对各队进行安全知识抽考,对考试不及格的职工予以罚款。指定人员、指定内容、指定时间开展“师带徒”活动,有10多位年轻职工成长为独当一面的行家里手,有的也开始带徒弟。 抓党员,强化示范。针对华胜煤矿老空多、水患大、断层广等实际困难,项目部党员班子成员天天蹲守现场,靠前指挥,制定了三个综掘面的过老空探放水具体措施,强化现场排查和预测预报,采用“长探加短探”施工方法,在确保安全的条件下,揭露老空47次,累计排放老空水42万立方米,高质量巷道精确贯通9次,创出了华胜经验。特别是2011年中秋节,施工中遇到了一个高20m、宽16m、长19m的采空区,项目部成立以党员干部为组长、矿建18队为骨干的党员突击队,经过细心探测和精心组织,仅用12个小时填充完毕,确保了安全通过采空区。 抓班组,强化基础。规范班前会巡视制度。坚持“六必讲”,有效提高班组的安全意识和自保互保能力。升井后,召开班后会,总结当班的工作情况,总结出现的隐患,发生的“三违”,认真填写当班工作日记,做好每月安全质量评定。实施井口安全宣誓制度。每日开工前由班长召集职工点名,并进行开工前的安全宣誓,对工作现场存在的问题一一向大家交底,检查特殊工种持证情况,根据业务能力进行分工。落实班长安全责任制。明确班长安全职责,做到持证上岗、按章作业,自主管理好班组安全,建立职工不良行为档案,作为帮教奖罚依据。深入开展革新活动。组织班组长等管理人员学习国投塔山煤矿班组建设经验,开展“五小”革新、合理化建议活动,《新型管卡在施工巷应用》和《红灯延时装置》两个项目获得处“五小”革新一等奖和二等奖,并收录公司“我的发明创造”一书。 抓监督,强化落实。把安全教育、检查、落实等日常工作纳入党支部工作议程,创新思路,在督办隐患的基础上,建立支部书记领导治理隐患制度,坚持党政工团齐抓共管,加大隐患治理力度。每月召开安全状况分析会,重点分析职工队伍思想状况,检查安全责任落实、安全活动开展及区网岗作用发挥情况,做好党员责任区谈心工作,深入把握安全生产的规律和特点,抓紧解决工作中突出矛盾和问题,有针对性地提出加强安全生产的举措。 抓考核,强化作用。党支部坚持“一日一公开,一月一调度”,狠抓干部跟带班制度考核;按照《落实党管安全责任台账》,每月从六个方面对党员责任区考核,从五个方面对党员示范岗考核,从七个方面16项内容对落实党管安全责任进行自查;每季度接受处党委检查考核,年底集中考评,考评结果与绩效奖金挂钩。 两年多来,华胜项目部认真落实党管安全责任,先后获得公司安全质量标准化一级项目部、公司落实党管安全责任典型党支部、先进基层党组织及十处安全生产先进单位等称号。
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