【本网讯】淮北矿业涡北煤矿注重从小事做、从起细节入手，密切联系职工，打造了“干群一心”局面，促进了安全生产和矿井建设。
　
　　该矿毫不动摇地坚持领导干部带班、跟班制度，干部与职工同甘共苦、“同上同下”；开展“领导接访日”、党支部流动“民主接待日”活动，把矛盾和问题迅速解决在基层，化解在一线；设立意见箱，建立领导干部联系点制度，深入基层一线开展走访调研，广泛征求职工对矿井发展、安全生产、经营管理、自身权益维护等方面的意见和建议，及时处理；坚持矿务公开制度，把矿井重大决策、各项制度、生产任务完成情况、职工收入分配、奖惩、劳动保护等及时公示，赋予职工知情、参与、管理、监督权力，增强主人翁责任感，同时也消除了各种误解；矿领导对家庭困难的职工开展多种形式的慰问活动，送去关爱与温暖；班子成员还在业余时间主动与职工一道参加打篮球、下象棋等文娱活动，与职工谈心、拉家常，自觉拉近与职工的距离，消除隔阂，使干群关系日益融洽。

本网通讯员：张浩

编 辑：兰天