【本网讯】 随着党的群众路线教育实践活动的开展，陕西彬长小庄矿领导班子成员在公司党政的号召下纷纷走出办公室，怀揣“真心、负责”的态度走进一线员工中，与大家拉家常、谈心事，在不搞形式的情况下，听员工说心里话，真心真意换员工最真实的声音，并想方设法为员工解决生产生活中的实际问题，办正事，暖人心。 

      公司党政为了扎实推进基层党建工作，以“服务员工”为主题，号召领导班子成员扑下身子，真抓实干；放下身段，走近员工，每位分管领导深入员工中间时，开展“5个1”活动，即陪员工吃一顿饭，听员工讲一段话，记员工一段述求，解员工一个疑惑，帮员工一个忙。通过面对面身体上的接近，直接打开领导与员工沟通交流的渠道，及时掌握员工的思想状态，也通过这种感情上的贴近，使得员工们纷纷结合自己的实际情况，就饭菜质量、就餐时间能否延长、子女上学、交通出行、劳保待遇、工资福利等畅所欲言。对员工提出的问题和心存的疑问，公司领导很快做出回应，对能立即解决的，如延长员工就餐时间，联系员工子女入学，学习室配置电风扇、临建院发放杀虫剂等问题现场做出批示，即刻完善和改进。 

      通过这种“活”的方式，公司党政及时获取了员工真实想法、真实意见，在“不看过程只求结果”的原则上，对一时解决不了的问题安排专人负责落实，并实行公示制，换取员工信任。机电队员工小张说，在与领导交谈的时候，他深深感受到领导对基层工作的重视和为员工办实事的诚恳；看的出党政领导的良苦用心，这也促使他在今后工作中要按章作业，与同事一起干好本职，建设小庄。

本网通讯员：丁运华

编 辑：徐悉