心理学家研究表明异常的情绪和侥幸心理状态是造成事故的最根本原因。尤其是煤矿工人，作业环境特殊，劳动强度和精神压力相对来说都比较大，事故相对来说比较多发，每次事故给矿山带来的经济损失和精神影响都是无法估量的，如何减少和避免工伤事故发生也是煤矿一直都在探索的一个主要课题，根据多年来处理一些工伤事故的经验，我认为每次事故的发生都有它的规律性，只要能在平时的安全工作中找准这些规律，有的放矢的及时加以正确引导，就完全可以杜绝事故的发生，确保煤矿职工的生命的财产安全。

时间规律 

      休班之前：劳累了近一个月的职工往往习惯在将要休班之前暗思休班期间的活动安排、 家人团聚等，此时如果劳动任务尚未完成而出现忙乱现象，事故便容易发生。 

      休班结束后：休班回来职工脑子里常回味休班期间和家人、朋友在一起团聚的情景而对工作分心，注意力不集中，没有做到及时收心，往往也是事故多发的原因。 

      凌晨：在一天之中，事故多发生在天亮之前的一段时间，因为夏季4时、冬季5时前后是一天中最困倦的时刻，受生物钟的影响，人容易因为疲劳而出现睡意造成对周围事物反应迟钝而发生事故。 

      具体防范措施：1，对将要休班回家的职工要重点提醒，稳定其归家心切的心情，合理安排工作量。2，休班归来职工，要及时做好心理回归的准备工作，通过种种办法使其踏下心来，一心回到安全生产上来。3，在易发生事故的时间段要格外谨慎，要做到工友之间互相提醒，为防止困倦可以采取嚼口香糖等方法杜绝因为困倦而出现精力不集中而产生的严重后果。

心理规律 

      不同的情绪对整个机体的功能会产生不同的影响。平静、愉悦的心情能使整个机体保持良好的功能，工作效率高；沮丧、郁闷的心情会使人萎靡不振，听觉、视觉、触觉反映减慢，动作不协调，难免发生事故。反之，人逢喜事时，如果大喜过望、欣喜若狂，同样会降低适应能力，容易导致事故发生。 

      防范措施：1，及时引导工人在遭受挫折时不要过于悲切，用理智驾驭情绪；遇到喜事也要喜而不乱，欢而不狂，使机体保持良好的协调功能。2，工区领导应留心观察职工的情绪，掌握工人的心理状态，必要时及时帮助调整。

年龄、工龄规律 

      据统计，25岁以下年轻的职工以及参加工作时间比较短的职工发生事故约占事故总数的60%，青年人好奇心强，虽然动作敏捷，但是操作经验少，有时缺乏稳重，不知道何处隐藏着危险，爱乱摸乱动，甚至不考虑后果；注意力不够持久，易在劳动时打打闹闹、说说笑笑，一旦遇到意外往往不知所措。
防范措施：1，有针对性的做好年轻职工的安全教育，把安全操作规程灌输到他们的心中去，使他们养成按章作业的良好习惯。 

      总之，只要我们摸清事故发生的规律，找准防范事故的措施，就能杜绝事故给我们带来的危害，确保职工的身体健康不受损害，确保煤矿的安全生产顺利进行。

作者：山东能源临沂矿业集团田庄煤矿 赵云涛

编 辑：徐悉