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| 陕煤蒲白实业白水矿社区年轻人释放正能量 | |||
| 煤炭资讯网 | 2013-8-2 9:48:33 通讯特写 | ||
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小时候对雷锋的印象很模糊，总以为高不可攀、遥不可及。长大后慢慢地从不断倡导的雷锋精神中懂得了雷锋的伟大就在于他把平凡的小事持之以恒坚持做好。最近白水矿社区为贯彻落实党的十八大精神，大力弘扬雷锋精神，促进社会主义核心价值体系建设，进一步提高职工思想道德素质。根据相关精神，隆重举行了“创建雷锋班组、争做雷锋职工”活动启动仪式，使我联想到了白水矿社区年轻人传承雷锋精神的身影.....
多才多艺的司机班 司机班里的刘强、安聚海都是社区年轻党员，工作热情，人缘也好，不管是哪个部门叫到公司捎文件、材料没有不捎的，几乎每个星期要向公司六楼送录像带。而且还会很多技能，修旧利废。哪个部门锁坏了，快，叫刘强；哪个部门电话坏了，快，叫刘强；那个部门没电了，快，别忘了刘强原来可是电工。憨厚的刘强总是带笑说着：“修旧利废可要有奖励啊”嘿嘿的就跑来了。社区居家养老墙上需要装裱几幅字，小海的字不错，让他抽空写；公园观赏石放那显得有些单调，叫小海在上面写个字吧；春节了小海你要给我写副春联，我们家孩子结婚你要给写几幅喜联，会演小品的小海总是面带一副喜剧性的脸，再带几句俏皮话就来了。整个社区机关大院在他们的感染下多了几份“快乐工作、快乐生活”的色彩，释放了健康向上的工作气息。 “三职称”的女财务科长 财务科长吕慧来白水矿社区有半年时间，大多数人还记不住她的名字，却知道她有“三职称，”这在白水矿社区可是头等新闻，大家都称她为“三职称”女财务科长。哎呀，这才三十多岁就有三职称，还是党员，厉害！要说厉害那可不是虚的，才来就碰上了棘手问题，煤炭市场疲软,社区工资开不出，加之财务科人手少，财务人员工作基础差，吕科长手把手亲自教，加班加点多方协调，工资发放还算及时。最近社区棚户区新楼房分配在财务科交装修押金，她有条不紊地做了详细安排，亲自上马，每天收完装修押金，再进行汇总，下午再坐车到公司上缴财务部，最终一分不差，一户不差，顺利完成了此项工作。有人说：“什么工作你还亲自上阵”，她半开玩笑说：“谁叫我是党员呢。”大家对她雷厉风行的工作作风竖起了大拇指，这“三职称”女财务科长还真名不虚传。 伤残职工的娘家人 社区有伤残职工近140人，社区社保科、劳资科、工会可谓是他们的娘家人了。社保科每月为伤残职工登记报销一次药费。每次遇见他们坐上三轮车、拄着拐杖来，有不会贴票据的他们总是帮忙。有一部分渭南地区的残疾退休职工，每年为核查工作犯难，社保科李月娥科长带领部室的工作人员星期天到家里挨家挨户进行核查。他们将尊来敬老于举手投足之间。用承诺制服务“视职工如兄弟，把群众当亲人”时常提醒自己。劳资科、工会有优惠政策，首先考虑的是伤残职工，及时为伤残职工更换伤残器具、涨工资，对身患大病或困难户进行大病补助、冬寒补助、困难帮扶、办理低保、为伤残职工耐心讲解相关政策等。他们有时还与工作人员唠唠家常，说说烦心事。有一次一位伤残职工说到伤心处不由得落泪，劳资科长连宝庆耐心劝说，还到家里进行调解。矛盾很快没了，家里和谐了，他们非常感动。
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