2011年：106人，进尺2300米，超计划350米，人均工资4200元；2012年：108人，进尺2460米，超计划360米，人均工资4350元。

      这是江西丰城矿务局坪湖矿煤掘二队给出的一组数字，这看起来极平常的数字，却展示出该队不同寻常的凝聚力与战斗力。

 

      多年来，该队员工队伍稳定，生产稳中有升，工资逐年提增，安全上消灭了重伤以上人身事故，轻伤事故居全矿采掘区队最末。队里7名干部团结共事，相互补台，把巷道掘进当作共同的事业来经营。员工在这个区队如同在家里一般，他们开心地学习，快乐地工作，幸福地生活。

 

      “我们在这里有安全感”

 

      该队始终把安全放在第一位，做到“孔不到位不进尺，安全无把握不施工”，宁可少进一点尺，也不让安全出任何事。跟班干部每次下井都走在前面，排查各种隐患，严把质量关，为员工创造安全的作业环境。3月16日中班，在680风巷跟班的副队长黄新华临出班前，发现材料堆里有3根折断的锚杆，立即质问负责打锚杆的大工是怎么回事？这名大工一时语塞答不上话来。黄新华走到同班作业的工人中间，告诫大家说：“井下作业，质量就是我们的生命，我们不能拿生命来骗自己！”并和垱头的人员一起用新的锚杆进行了返工。4月11日早班，在支援657综采面过巨大断层带时突遇垮顶事故，垮顶高度10余米、长近10米、宽7米。看着黑洞洞的垮区顶板，许多人害怕了。跟班副队长刘志平却异常沉着冷静，待冒顶稳定后，他第一个进入垮区，迅速地在垮区的底部架起4根3.2米的钢梁，又将一根根扁木成“井”字形架在钢梁上打成木垛，垮区得到了控制。多年来，该队没有发生一起重伤以上人身事故，员工每天高高兴兴上班，平平安安回家。员工们都说：“在这里有安全感，队里抓质量很严格，安全有保障，我们很幸福。”

 

      “我们在这里有温暖感”

 

      该队推行党员和员工结成帮扶对子，积极为员工解难事办急事。去年4月28日，队党支部召开党政联席会议研究推荐矿优秀党员人选，会议刚开始，党员黄新华打来电话，说他的帮扶对象姜裕华家的5亩旱地，只抛了2亩。因旱情严重，抛秧与保苗首尾不能相顾，而他家是老的老、小的小，缺少壮劳力。党支部立即把会场转移到矿附近的同田乡浠湖村姜裕华的田间地头，既开好了会议，又帮他抗旱2亩，抛秧3亩，令姜裕华全家感动不已。今年夏季，全队10名党员为家住附近农村的员工抢收抢种水稻10亩，收花生、大豆15亩；为员工翻修屋面4次，疏通下水道2次。

      对于遭遇“天灾人祸”的员工，队里及时给予援助，帮助他们度过难关。2010年3月，19岁的何阿起从云南丽江支那乡来到该队上班不到10天，家乡就发生地震。当时何阿起自己并不知道，支部书记许军在井下找到他并告诉他“你的家乡发生了地震，你回去一趟吧”。小何上班才几天，身边没有钱，许军拿出500元给小何作路费。小何的母亲在地震中遇难，料理完母亲的后事，他匆匆地赶了回来。见他回来，队里立即为他组织捐款，将几千元的善款送到何阿起手中。去年6月份，员工毛爱国查出患鼻癌，队里当月在给予他全勤工资的基础上再补助了1000元，走访时又给了200元慰问金，还发动爱心募捐，队里将4500元捐款及时送到他的家里。该队还有一条不成文的规定，无论谁的子女考上大学，都给予300元奖励，两年来队里有6名员工因子女考取大学而得到了奖励。该队员工85%以上是农民工，多数来自外省，都入住在矿上的员工公寓。平时队领导都会轮流抽时间到公寓里同他们聊聊天、拉拉家常，逢年过节时，队里就组织他们聚餐，吃一顿团圆饭。许多员工自参加工作起就没挪过窝，有的长达30年之久。员工们都说：“在这里有温暖感，遇到困难时队里会及时帮助解决，我们很幸福。”

 

      “我们在这里有成就感”

 

      该队创建了员工读书屋，订购了《江西日报》、《中国煤炭报》等8种报刊和《求是》、《现代班组》等4种杂志及各种专业技术书籍，去年6月份又买了一台手提电脑，专供员工网上学习。员工在这里各择所需查找资料，吸取知识的营养。队里还成立了文体活动室，每逢节假日都组织猜谜语、下象棋、卡拉ok等文体娱乐活动，今年以来共举办各类文体活动11次，既愉悦了员工的身心，又凝聚了队伍的人心。同时还经常组织打钻、支护、放炮、架棚等岗位练兵，提升员工的业务技能。今年在全局装煤机、锚网工技术比武中，该队取得了两个第一名、一个第二名的好成绩，包揽了两项比武的大奖，成为该矿获奖名次最好最多的区队。

 

      员工读书屋和文体活动室，丰富了员工的业余生活，陶冶了员工的精神情操，学习知识、钻研技术在这里蔚成风气。员工下班后不打扑克、不搓麻将，自觉地远离不文明、不健康的陋习，而把时间和精力用在学习文化、增长才干上。班组长、队干部都是从优秀的员工中培养、提拔起来的，支部书记许军、队长涂文清、副队长刘志平都是从小工做起，然后到大工，再到班长，一步步走到现在的领导岗位。员工们都说：“在这里有成就感，工作有干头、有奔头，我们很幸福。”

 

      “队领导把我们当着亲人，我们也把区队当成自己的家。我们和这个区队骨肉相连、鱼水情深，哪个舍得走？！”员工的心里话道出了这个区队和谐、稳定、幸福的真谛。

本网通讯员：袁金牛 黄凯

编 辑：蒋莉