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陕煤澄合实业王村社区:五大体系建设促党建

煤炭资讯网 2013-9-24 14:59:18    党群工作



    本网讯 陕煤澄合实业王村社区围绕发挥党组织核心作用,不断加强和改进社区党建工作,着力构建社区党建的组织体系、队伍建设体系、服务体系、共建体系、考核体系等“五大体系”,切实增强社区党组织的创造力、凝聚力和战斗力,对于推进党的先进性建设,巩固党的执政基础,提高党的执政能力具有重要作用。

        着眼于全面覆盖,构建网络化的组织体系。通过构建组织严密、分工明确、“横向到边、纵向到底”的网络化的组织体系,夯实党在社区基层的牢固的组织基础。一方面通过进一步完善社区党建工作会议制度和加强社区党组织建设,强化社区党委、基层党支部的统筹协调功能,使纵向组织系统日臻完善。另一方面依托纵向的组织系统,突破社区、兄弟单位、所有制界限,横向拓展组织的覆盖面。

        着眼于永葆党的先进性,构建制度化的党员教育管理体系。通过建立一套完整的社区党员发展、教育、管理和服务机制,确保在社区始终活跃着一支信念坚定、结构合理、素质优良、作用突出的党员先锋队伍,切实增强党在社区的凝聚力和影响力。探索建立在流动人口中发展党员的新机制,发挥党建工作指导员的作用;建立健全社区党员党内民主评议、群众评议制度和在职党员“双向联系、双向服务、双向反馈”制度,不断丰富“三会一课”的内容和形式;增强党员的归属感和荣誉感,使党员真正成为社区党建工作的主体。

        着眼于群众受益,构建系统化的服务体系。以服务群众为重点,更新服务理念、整合服务资源、创新服务方式、拓展服务内容,在社区广泛开展为老服务、救助服务、文体教育服务、公共安全服务,实现社区居民困有所助、难有所帮、需有所应,推进社区服务体系建设。实行社区民主治理“四议两公开一监督”工作法,创新社区民主管理模式,实现了社区自主管理规范有序、公开透明,形成了社区民主管理体系。

        着眼于健全机制,构建一体化的考核体系。坚持以社区居民群众的满意度为检验党建工作成效的根本标准,建立一套针对性、操作性和关联性较强的量化考核评价制度,形成一体化的考核体系,确保社区党建工作各项任务的落实。将社区党委开展社区党建工作的成效,纳入考核社区领导班子和科级干部的重要内容;建立对民生、绿化、环境卫生等有关职能部门的考核制度,将其支持和参与社区党建工作的成效纳入其工作目标考核内容;健全对社区党委和社区党务工作者的目标考核评价制度,引入竞争、激励机制。


本网通讯员:吉层层      编 辑:远帆
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