本网讯  冀中能源峰峰集团天择公司工会在大讨论合理化建议征集活动中，通过明确责任，明确部门，明确方案，促进了群众性“金点子”的落地生根。

      该公司工会为切实发挥干部职工在降本增效中的作用，及时制定了关于开展“苦练内功挖潜力、双提双增献良策”合理化建议活动实施方案，广大干部职工围绕“学会发现问题，科学降低成本”等积极开拓思路、建言献策，提出1038条有见地、有针对性、可操作的合理化建议。在河北兴华钢厂项目中，针对支撑架、底座、罩、油箱等200多件制作任务重的实际，职工积极提出利用边角余料自制点对定位、压弯工装工具的建议，不仅保证了产品质量，而且提高工效一倍以上。

 

      该公司工会在合理化建议征集中，还积极挖掘职工潜能，开展了以学一门专业技术、提一条合理化建议、参加一项技术攻关、参与一项革新发明、传授一项技能项目为内容的“五个一”活动，不断把合理化建议活动引向深入。在电炉冶炼工作中，针对降本增效实际，职工积极提出合理化建议，通过采取管理精细、配料心细、冶炼严细的“三细”降低冶炼电耗作业法，每吨钢水可降低电耗30-50kwh，成效显著。该公司职工针对皮带机托辊除锈中的难题，积极开动脑筋实施技术革新，通过自制托辊除锈机，托辊除锈由原来人工每天50根提高到现在的700多根，减轻了职工劳动强度，提高了产品质量。（申春雨 李娅楠）

本网通讯员：申春雨 李娅楠

编 辑：蒋莉