| 达川区斌郎矿山学校教师喜领奖励性绩效工资 | |||
| 煤炭资讯网 | 2014-1-22 10:25:01 煤矿院校 | ||
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本网讯：“今年绩效工资比去年又多领1000多元，国家如此重视教育，来年我们一定继续努力干好自己的本质工作，不辜负党和国家对我们的期望。”这是达川区斌郎矿山学校罗老师和张老师刚领完2013年年终绩效工资的交流时的情景。
1月21日，达川区斌郎矿山学校全校教职工齐聚学校会议室，喜领2013年年终奖励性绩效工资，学校高度重视教育教学质量，牢固树立“教学中心 ，质量第一”的意识，学校绩效工资发放方案根据教师的常规性绩效工资和奖励性绩效工资两部分来发放。常规绩效工资通过课时和岗位来体现，奖励性绩效工资则涉及学业质量、论文撰写、学生指导、教育宣传、课题研究等方面。 “绩效工资分为常规及奖励性绩效工资，这样的发放方案更为公平公正。增强了教师的教学质量意识，对提升学校教育教学质量起到了有力的促进作用。”学校负责人如是介绍。
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