| 邯郸宝峰公司九龙矿召开一届一次职代会暨2014年工作会议 | |||
| 煤炭资讯网 | 2014-1-3 15:52:40 党群工作 | ||
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本网讯 1月2日,九龙矿召开一届一次职代会暨2014年工作会议,总结2013年工作,安排部署2014年工作,表彰先进集体和优秀个人,团结动员广大干部职工在新的一年里,抓好落实执行,紧密地携起手来,弘扬艰苦奋斗精神,做好全年工作,积极应对煤炭市场变化,全面建设美丽九龙。矿领导班子成员出席。
雄壮的国歌拉开一届一次职代会帷幕,矿长田金栋作了《调整创新,对标增效,精细管理,和谐发展,为全面建设美丽九龙而努力奋斗》行政工作报告。
田矿长指出,以十八届三中全会为指导,按照集团公司整体部署,在集团公司“质量效益、巩固提升”年的引领下,以“落实执行年”为主题战略,以调整创新为基础,以对标增效为途径、以精细管理为方法,以和谐发展为追求,为全面建设美丽九龙而努力奋斗。
田矿长说,九龙矿2014年各项工作的奋斗目标是: “1623”目标,一个实现,实现安全生产,六个必保,原煤产量必保172万吨;总进尺必保20000米;巷道整修必保6000米;完全成本必保467元/吨;利润必保2400万元;煤质必保38%。两个突破,产业升级项目实现新突破,具备年产210万吨能力;质量标准化建设综合水平实现新突破,集团公司争第一、冀中能源有位子、煤炭系统有影响。三个提升:提升企业整体管理水平,提升全员综合素质,提升全员幸福指数。2014年以“落实执行年”为主题战略,“调整创新、对标增效、精细管理、和谐发展”为工作主线,主要工作是实现安全生产,巩固安全质量标准化一级矿井。巩固一级质量标准化矿井,争当集团公司排头兵。完成升突改造任务,达到突出矿井安全生产标准;建立瓦斯治理长效机制,达到国家瓦斯治理示范矿井建设标准。全面构建“管理、投入、科研、培训”并重的防治水安全保障体系,为安全生产保驾护航。打造安全高效采煤队,确保完成原煤生产任务。组建快速掘进队,确保重点地区掘进衔接;二是北三轨道下山及北三回风下山工程完成进尺1080米;三是北二水平-850大巷工程完成进尺720米;四是巷道整修完成6000米。全力打造提升、通风、供电、排水、压风、运输六大系统绿色通道,为矿井生产提供有力保障。全力打造提升、通风、供电、排水、压风、运输六大系统绿色通道,为矿井生产提供有力保障。坚持以收定支原则,确保完成集团公司任务指标。爱企业、爱职工,顺民意、接地气。建设美丽幸福和谐的美好家园,全面开创九龙改革发展新局面。
副矿长时亮成在会上宣读了《关于表彰2013年度文明建设、安康杯竞赛、夺旗争星劳动竞赛先进集体和先进个人的决定》。在欢快的乐曲声中,矿领导为先进集体和优秀个人代表颁奖。
会上,矿工会主席张树林同志摘要传达了峰峰集团2014年工作会议(四届四次职代会)精神。副矿长邱拥军宣读了九龙矿《关于全面做好2014年安全生产工作的意见》。矿长田金栋代表行政方,与职工方代表矿工会主席张树林同志签订《邯郸宝峰公司九龙矿集体合同》、《职工工资集体协议》、《劳动安全卫生协议》、《女职工特殊保护协议》四个专项协议。田金栋与部分单位签订了2014年安全生产责任状。
矿长田金栋在会上作了《2014年行政工作报告》,并以书面形式向大会提交了《财务工作报告》、《业务招待费使用情况的报告》、《集体合同履行情况的报告》、《矿务公开工作实施情况的报告》、《安全生产奖惩细则》。
党委书记赵洪录主持会议。他要求各单位要迅速组织发动,多层次召开会议,广泛学习贯彻落实会议精神,特别是对田矿长的报告,要进行深入学习和专项讨论,领会报告精神,明确工作新目标,找准工作着力点,落实工作举措,突出工作重点,逐项落实到位,保证我矿2014年各项工作顺利开展。实现工作新突破。同时要加强舆论宣传工作,迅速把全矿干部职工的思想和行动统一到落实2014年的具体工作任务上来,确保我矿各项工作取得新的更大的成绩。要结合单位实际,细化工作目标,要积极组织和动员各方面的力量,广泛开展劳动竞赛活动,确保全年172万吨原煤任务圆满完成。各单位和各级党组织要认真贯彻落实好矿工作会议精神,紧紧围绕安全生产中心工作,扎实开展好思想教育和形势任务教育,激发全矿广大党员干部的工作热情和干劲,汇集发展正能量,为坚决实现2014年各项任务目标提供强大的精神动力和组织保证。各单位要积极做好职工思想教育和安全教育工作,进一步增强广大干部职工的安全意识和责任意识,坚决杜绝安全思想滑坡现象。要扎实抓好安全工作,始终坚持“以人为本、安全为天”的安全理念,瞄准“从零开始、向零进军”安全工作目标,认真落实好安全生产责任和各项举措,切实把安全工作抓实抓牢抓出实效。要大力推行质量标准化建设,打造九龙品牌,促进我矿质量标准化工作再上新台阶、再创新水平。要加强现场管理和过程管控,把工作重心放到一线,把问题解决在现场,把各项安全技术措施落到实处,从源头上夯实安全生产基础,确保我矿“落实执行年”战略目标顺利实现。
会议应到职工代表228人,实到代表221人。
据悉,休会后各代表团要利用下午时间,组织职工代表对各项议案进行认真讨论和审议,形成职代会相应的决议。
矿各基层单位领导,职工代表,与会议有关的各方面代表,受表彰的2013年度文明建设、安康杯竞赛、夺旗争星劳动竞赛先进集体和先进个人代表参加了会议。 (杜鹏龙)
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