本网讯：山东能源枣矿集团柴里煤矿热电公司高度重视党的群众路线教育实践活动整改落实、建章立制环节各项工作，坚持工作上高标准、落实上严要求，切实做到思想不放松、标准不降低、力度不减弱，确保教育实践活动立行立改、善做善成，取得实效。 

      坚持领导带头，以上率下“带动改”。该公司认真落实第一责任人责任，党总支书记主持研究制定领导班子整改方案，带头真整真改，树立标杆。牵头协调解决整改中的重点、热点、难点问题。班子成员按照分工，以身作则，分别负责落实分管范围内的有关整改工作，明确目标任务、责任内容、牵头领导、责任单位和工作时限，集中力量逐项整改。

      强化整改落实，敞开大门“督促改”。该公司坚持开门搞整改落实，敞开大门解决问题。严格履行领导班子反对“四风”公开承诺书，班子成员确保完成节支降耗目标。对职工群众关注度比较高的问题，及时通过宣传栏、橱窗等进行公布。将整改的内容、目标、时限、责任和进展情况向职工群众公开，接受职工群众监督和评判。对6个基层支部的整改落实、建章立制工作进行检查督导，认真听取职工群众意见建议，确保各项工作落到实处。

      抓实建章立制，巩固成果“抓长效”。在学习教育、听取意见、查摆问题、开展批评基础上，该公司坚持环环相扣，着力抓好整改落实、建章立制，做到立行立改、兑现承诺。针对该公司查摆出的15条整改建议和民主生活会查摆出的问题，制定“两方案一计划”，务实推进整改工作。制订专项具体整改措施，明确整改责任人、分工部门和整改时限，保证整改到位。认真梳理本单位各项规章制度，着力推进废、改、立工作，制定制度建设计划，行文公布新制订和修改完善的专项制度，建立健全作风建设长效机制。将整改任务完成情况、制度建立执行情况列入年度综合目标考核内容,作为领导班子考核考评和领导干部年度述职述廉内容，确保整改落实、建章立制工作收到实实在在的效果。

本网通讯员：高玉霞

编 辑：唐银刚