【本网讯】为认真总结经验，查找不足，扎实推进2014年各项工作，新疆兵团第一师阿克苏塔河矿业有限责任公司对基层单位领导班子和班子成员进行全面测评考核，明确“六项规定”。 

      明确规定，此次考核工作，该公司党政主要领导和班子成员全程参与。以正确的考核导向，严格的考核规程，周密组织安排，严肃组织人事纪律，确保了考核工作顺利进行。 

      明确规定结果上会。考核组将个别谈话的原始记录和民主测评情况及考核结果汇总后，提交该公司党委会审议。 

      明确规定材料审核制度。该公司对基层考核，要求各基层单位党总支、支部领导班子年度工作总结，由本单位班子会议集体审定通过。领导干部个人“述职述廉述德述学”报告，由本单位主要负责同志审阅。

      明确规定参评人员和参评人数。该公司参加干部测评人员，由本单位领导班子成员、部门副科以上干部、技术员、生产一线职工代表（占参会人员总数的20%）。 

      明确规定考核程序。该公司考核工作按照考核准备、召开大会、民主测评、个别谈话等程序进行。 

      明确规定考核内容。该公司党委紧紧围绕基层领导班子的“思想政治建设、领导能力、贯彻民主集中制、工作实绩、完成重点任务、党风廉政建设以及维护社会稳定”等方面的实际成效进行考核。重点考核领导班子推动师市和公司发展，抓生产、抓管理、抓工程以及文明单位创建、企业文化、职工队伍建设和党的建设等方面的实绩。考核领导干部以“德、能、勤、绩、廉”等“五个”方面的现实表现。该公司突出对干部德和作风的考核，坚持以党性为核心内容，重点考核干部在政治方向、政治立场、政治纪律、政治态度等方面的表现以及道德品行和廉洁自律等情况。

本网通讯员：周在梅

编 辑：徐悉