【本网讯】 为煤矿转型升级而停工长达半年的纳佐煤矿，为尽快消除员工中尚存的“放假余波”，10月24日恢复施工的第一天，重庆能源集团（云南）纳佐煤矿通过采取各种形式，详细部署，周密安排，认真做好复工后收心工作，积极调动广大干部员工的工作热情，确保恢复建设后的安全。 

      为让员工牢固树立居安思危的思想，该矿充分利用职工大会、视频会等形式，对员工进行收心教育和形势任务教育，使广大干部员工尽快淡化长假气氛，收心凝力保安全，切实做到思想到位、组织到位、工作到位、人员到位。
各级管理人员深入到队伍中，跟班到生产现场，了解员工思想状况和安全建设情况，及时解决建设中遇到的问题，狠抓安全意识薄弱人物的排查和管理，重点加强对疲劳人员、情绪不稳定人员的排查管理力度，强化对此类人员的谈心教育，切实将不安全苗头消灭在萌芽状态。同时，基层各连队通过节后收心会、班前班后会、每日一题、事故案例剖析等形式，进一步强化收心教育和安全教育，强化规程措施的学习，增强员工安全自保、互保意识，让员工时刻绷紧安全弦，凡是休息不好、精力不足、不能保证自身安全的，严禁上岗作业，确保实现节后收心就位，安全防范到位。

      另外，该矿还加强施工现场的走动管理，各级干部、职能科室人员每天深入井下，分片分线，重点做好隐患排查整改、现场交接班和劳动纪律等方面的检查工作，对查出的问题和隐患按照“定时间、定地点、定人员、定措施”的原则进行整改，真正把“想安全、会安全、能安全”落到实处，全方位保障安全生产。（王希财）

本网特约记者：王希财

编 辑：徐悉