在党的群众路线教育实践活动开展中，湖南省煤业集团街洞公司紧紧围绕活动主题紧密联系企业中心，广大党员、领导干部深入践行群众路线，求真务实转作风，坚持带头作表率，真情实意服务群众，促进了企业进一步和谐稳定，凝聚了企业生存发展的正能量。

        一、求真务实，“七六五四”转作风树形象，教育实践活动导正方向

        “七反七查”树形象。活动伊始，公司抓住“四风”目标任务，结合实际成立机关作风建设、效能监察、生产监察、安全监察、纪检监察、群众工作、信访维稳等7个突出问题专项治理小组，重点在机关人员和各级领导班子中开展以“七反七查”（即：反骄破满查落实；反庸提能查素质；反虚求实查绩效；反懒促勤查行动；反懈求进查意志；反腐倡廉查自律；反奢思源查本色）为主要内容的特色活动。活动中，公司机关人员带头开展“创新服务，力促提能增效”活动，先后到两矿开展下井义务支前、安全联责专项活动，深入一线帮助连队守电溜子、背单体背支架，为生产工作鼓劲加油；深入矿井各个岗位为安全生产监督把关，强化红线意识，为安全生产保驾护航；深入矿区地面与家属区清理垃圾、打扫卫生，为地面文明环境创建条件。通过用实际行动践行群众路线，机关人员的良好形象得到广大员工群众的充分肯定。

       

     “六照六查”提境界。公司将“六种人”文化精神同教育实践活动相结合，引导党员及党员干部在思想境界上“六照六查”， 弘扬最美“六种人”精神，实现街洞梦。公司党委指导广大党员深刻领会最美“六种人”精神实质，坚持深学、细照、笃行，特别是通过对照“六种人”谦卑精神、查个人主义思想存不存在；对照“六种人”礼让精神、查好大邀功现象有没有；对照“六种人”宽厚精神、查严于律已作风硬不硬；对照“六种人”合作精神、查攻坚克难劲头足不足；对照“六种人”道义精神、查服务群众意识高不高；对照“六种人”感恩精神、查为公勤俭节约意识强不强。通过“六照六查”活动，引导广大党员干部真正做到从群众中来，到群众中去，真正做到全心全意为员工群众服务，工作中讲团结、讲政治、讲压力、讲任务、讲责任。同时，广大党员围绕 “入党为什么、为党干什么、为街洞干什么”的主题深入展开大讨论活动，进一步深化认识、查找差距，明确方向，切实解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题；进一步提升工作境界，增强行动自觉，坚定工作信心，为企业发展传递正能量。

       

      “五带头五表率”改作风。公司坚持党员领导干部做好“五个带头五个表率”作用（即带头深刻领会，做学习思考的表率；带头深入基层，做听取意见的表率；带头查摆问题，做自我批评剖析的表率；带头开展批评，做互相帮助的表率；带头整改落实，做解决问题的表率），切实改进工作作风。活动中，公司领导班子带头开展教育实践活动专题学习20余次，各级党员领导干部撰写活动学习心得体会256篇；先后带头观看了《焦裕禄》、《杨善洲》、《生死牛玉儒》等多部教育影片，原原本本学习了“三本书”及中央、省委、集团关于教育实践活动的有关精神，党员领导干部切实做到先学一步、学深一层、学实一点。公司领导班子成员深入基层开展多层面谈心谈话121人次，发放征求意见表1000余张，征求到员工群众意见和建议共梳理为369条。针对群众的不同意见，领导班子成员积极主动进行了“对号入座”认领，实打实进行自我深刻剖析，班子之间相互提出批评意见182条，对整改材料、整改措施进行了反复修改，逐条逐项进行整改，确保了作风扎扎实实转变，垂范带头走好“为民路、同心路、务实路、清廉路”。

       

      “四有”员工促凝聚。教育实践活动中，公司党委教育全员工作中争做“四有”合格员工，即要有锲而不舍的学习精神、要有坚持到底的工作信念、要有脚踏实地的务实态度、对企业要有发自内心的责任感。公司党委结合深化改革，积极开展“反浪费、控成本、算细账、增效益”活动，大力倡导厉行节约、反对浪费的工作作风，扎实开展安全型、技术型、节约型、和谐型“四型班组建设”，深入推进连队班组工分分配天天见、安全隐患情况天天见、材料消耗情况天天见、生产效益情况天天见为内容的“四个天天见”活动；进一步促进班组能力，提升团队核心凝聚力，为企业改革生存打下结实基础。

        二、真情实意，汇聚“四心”服务员工群众，凝聚企业发展正能量

      

      扶贫帮困暖人心。在教育实践活动中，公司党委开展“深入联系困难群众，帮贫扶困送温暖”活动深受群众好评。公司党委先后为病困员工、家属胡新林、刘外安、文清组织募捐活动，公司领导带头、党员干部踊跃参与、全员大行动，共为三人累计捐献善款45003元；党委七一期间深入走访困难党员，送出困难补助金2700元。扶贫帮困活动不仅仅是为困难家庭雪中送炭，同时也温暖了员工群众，增强了企业的凝聚力。

      

     金秋助学振人心。公司将教育实践活动与“金秋助学”有机结合起来，今年对凡考取全日制一本院校的街洞子弟奖励一年学费的助学金，全日制二本院校奖励一年学费50%的助学金。目前正在为10名符合条件的街洞子弟办理助学金领取手续，报销学费共计四万余元。教育实践活动对金秋助学的“改革”让员工更进一步坚定了跟着企业、跟着党走的坚定决心。

      

       深入基层得人心。公司领导班子成员在活动中更注重走“平民”路线，更注重是否做到了“接地气”。公司总经理深入井下一线工作面，身体力行帮采煤工人扒煤；公司党委书记三伏天深入基层班中餐食堂，抡起锅铲为员工炒菜；针对茶塘矿煤掘二队工作面温度过高，公司总工程师立即安排通修队人员将直径400风筒更换直径500风筒，有效改善作业环境。领导班子成员不仅深入基层，同时对员工群众反映的问题立行立改，不留死角；对民生问题建立员工维权台帐，带着真挚感情真诚为员工群众解决实际问题。

      

     服务群众聚人心。公司始终紧紧把握服务群众的着重点，紧抓五里牌棚户区改造工程项目不松懈，在工程质量、材料价格方面强监督、严把关，确保广大群众利益不受损；公司党、团员深入家属小区赠书赠报、种植草坪，为100多名女工购买防癌保险，为438名党员发放了七一纪念t恤，为2000余名老年人赠送了重阳节纪念品。公司在企业经济极寒的情况下，始终确保群众的利益，赢得了广大群众力挺公司共度极寒的强大团结力量！

本网通讯员：彭 瑶

编 辑：肖平