本网讯 今年以来，川南煤业公司鲁班山南矿工会把帮扶助困工作作为工会工作中的一项中心工作。在帮扶助困工作中，该矿在帮扶对象上做到“七个清楚”，实行动态化管理。

       为了把帮扶工作做细、做深、做实，该矿成立了困难职工帮扶站，专人负责困难职工帮扶工作，建立健全困难职工档案，设立帮扶对象信息库，及时更新信息内容,实行动态管理,及时了解掌握帮扶对象的动态变化情况，做到“出现一个登记一个”。严格执行走访入户调查，对每户帮扶对象做到“七个清楚”：即“家庭住址清楚、家庭人员清楚、家庭收入清楚、家庭状况清楚、致困原因清楚、帮扶时间清楚、帮扶措施清楚”。

       据悉，为了让职工身心健康、家庭幸福，以饱满的工作热情，全身心投入到企业的发展建设中，该矿进一步建立健全了困难职工帮扶措施，建立困难职工帮扶站，进一步加大帮扶资金和“1+1”互助金的管理和使用，加大帮扶助困工作，进一步提升矿井幸福指数，凝聚人心，有力促进矿井和谐健康发展。

       据了解，截止目前，该矿现有困难职工23人，今年，利用春节、端午、中秋等重大节日慰问困难职工58人次，发放困难帮扶和“1+1”互助金近10万元。

本网通讯员：付建

编 辑：远帆