本网讯：自党的群众路线教育实践活动开展以来，山西焦煤华晋焦煤沙曲矿各职能科室认真查摆自身“四风”方面存在的问题，通过对基层的广泛调研，紧密结合“为民、务实、清廉”的主题。针对各基层职工提出来相关的意见和建议，坚持“从群众来，到群众中去”，切实转变工作作风，提升服务意识。

      该矿安监处针对基层职工提出的个别违章罚款单扣款不合理的实际问题，每月月底召开一次面对面的公开处理不合理扣款单，坚决杜绝“公报私仇”的现象发生；供应科针对一线职工生产作业条件差、劳动强度大、环境恶劣的实际情况，通过对生产队组正面交流、沟通，更定为每八个月更换一次一线职工的劳保用品，每一个月更换一次防尘口罩；机电科切实提升服务意识，坚决杜绝基层队组领用设备配件时“吃、拿、卡、要、报”的现象发生。大力开展“节支降耗”，加大对井下设备配件的回收力度，及时更换新设备新配件，更好地服务于基层队组；人事科、纪委不定期抽查各基层队组的原始记录本，及时通报存在的问题，要求各队组高度重视，进一步完善原始记录本，明确责任人，在圆班内必须进行评分并盖章确认，做到原始记录本与工资账管理同步；生活服务公司膳食队将生产队组的班中餐标准由原来的八元提高到了十元，精心研制了菜谱，做到饭菜花样一周七天不重复，同时加大了班中餐的数量，确保一线职工吃得饱、吃得好。

本网通讯员：宁维新

编 辑：唐银刚