本网讯 冀中能源峰峰集团羊东矿工会树立维护职工合法权益、服务职工群众是工会的天职理念，把工会组织开展的“暖心行动”作为党的群众路线学习实践活动的重要抓手，进一步拓展服务渠道、提高服务质量，发挥好党联系职工群众桥梁和纽带作用。

      深化和谐企业建设。该矿工会以职代会星级创建认证活动为载体，加强矿、车间职代会程序化管理，规范化运作，提高职代会质量，落实职代会职权。组织职代会专门工作委员会“专题巡视检查”，做好民主评议中层干部活动。强化矿、区务公开管理，把公开的重点向车间、班组延伸，落实好职工群众的知情权、参与权和监督权。抓好劳动关系和谐企业创建，完善平等协商签订集体合同“1+X”工作模式，探索与职工群众沟通对话机制，巩固和推进AAA级劳动关系和谐企业建设。

 

      完善帮扶服务机制。该矿工会进一步健全完善帮扶预警预报制、帮扶责任制、诉求代理制、检查考核等机制，推行帮扶工作首问责任制、限时办结制和服务承诺制。加强困难、特困职工档案管理，扎实做好冬送温暖、夏送清凉、金秋助学、大病助医等活动，做到急事急办，特事特办，最大限度地帮助困难职工解决实际困难。

 

      建立服务职工工作体系。该矿工会落实“离职工最近的地方服务职工”的要求，建立“服务职工手册”，深化贴心人服务队作用，拓宽服务内容，创新服务手段，改进服务质量，提高服务效果。健全和完善“红白理事、健康诊疗、家政维修、就业援助、鹊桥联谊”等专业化服务队工作机制，着力构建“十分钟”服务圈，为职工提供便捷服务。各车间工会公开实事好事承诺，推行亮诺、践诺、评诺活动，确保实事好事能办实办好，能做到职工心坎上。同时，该矿工会高度重视、支持女工工作，切实维护她们的切身利益，发挥好女工和家属在协管安全上的作用，开展为井下一线职工服务、为井下一线职工送平安、送祝福，让职工群众切实享受到“娘家人”的温暖和服务。（程敬信）

本网通讯员：程敬信

编 辑：蒋莉