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跟着他干活心里踏实——记重庆能源永荣长河公司十佳明星班组长陈世方

煤炭资讯网 2014-2-6 11:22:37    人物展示
       陈世方,今年34岁,现任永荣长河煤电公司采煤三队打炮班班长。参加工作三年多来,扎根采煤一线,工作任劳任怨,时刻以身作则做表率,他所带班组人员没有一人违章,没有一人受过伤,打破了干煤矿哪有不违章、不受伤的谬论。由于工作突出,先后被评为长河公司先进生产者、十佳明星班组长和永荣公司优秀班组长等荣誉称号。
 
扎根矿山,源自一场聚会 

       陈世方高中毕业后,抱着大多数同龄人的想法,南下广东打工挣钱,一晃十几年就过去了。2010年的一天,正在工作的他接到一个陌生的电话,电话那端传来一阵熟悉而又陌生的话语,一问原来是自己找寻多年的发小,顿时倍感亲切,相互间说了许多问候的话语,得知发小现在在长河公司当采煤工后,约定春节前在长河公司相会。既是久别相逢,又临近春节,朋友相聚难免喝酒庆祝,酒后难免互道往日之情、思念之苦。“你回来我们一起干吧”。发小借着酒劲忽然对他说道。看着发小认真的眼神,他猛地一愣,想起十几年的打工生涯,虽然取得了一点小成就,但多年来离家在外漂泊的思家之苦却难以忘怀,竟毫不犹豫地答应了。春节一过,他已正式成为了长河公司采煤工中的一员了。

勤学苦干,成为业务骨干 

       能够想到干煤矿工作苦,但没想到煤矿工人有这么苦。刚分到采煤打炮班,面对井下恶劣的工作环境,繁重的工作任务,他一时半会根本不能适应,开始怀疑当初的选择是否鲁莽、正确。但领导和师傅的关心,班友们的支持,让他一颗长久漂泊的心感到了久违爱的关怀、家的温暖,坚定了留下来的信心。虽然他在外工作了十几年,从事了不少工作,积累了不少工作经验,但在狭窄、黝黑的井下工作,却处处感到力不从心,聪敏的他知道这是隔行如隔山,自己技术不到位所造成的。从此,他虚心学习技术,细心观察师傅的每一项操作;工作冲在最前面,脏活累活抢着干,从不计较得失,更没有怨言。师傅见他为人诚实,能吃苦,悟性也高,有意培养他,经常手把手地向他传授打眼、放炮、安皮带、挂绞梁、掺支柱等工作,陈世方边做边学,在实践中他很快就掌握了操作技术,短短三个月后就成了采煤骨干。

忘我工作,急难险处勇担当 

       由于工作勤恳,表现突出,2011年陈世方被连队任命为打炮班班长。要当好兵头将尾,他知道自己不仅要有吃苦耐劳的奉献精神,更重要的是要有精湛的业务技术、娴熟的操作本领才能服众。为提高自己的业务水平,他利用公司变招工为招生的学习机会,努力学习理念知识,拓展自己的知识面。“兵熊熊一个,将熊熊一窝。”他是这样说的,也是这样干的。在采小双连工作面时,由于地质变化大,平均采高都只有40公分,甚至有的地方天底板几乎长到一起;加上工作面积水,给工作带来了极大的不便,有些老工人见到这种都打起了退堂鼓。为了完成工作任务,陈世方每天带头坚持上班,既当指挥员,又当战斗员,每天工作时间都在12小时以上。在他的带动下,大家团结一致,克服极其艰苦的困难,完成了工作面的上下贯通,保证了工作的顺利进行。 

       在去年9月份,他所在连队严重缺人,特别是刨煤班组因缺人直接影响到了连队生产的进展。队长找他唠嗑,有意将他从放炮班借调到刨煤班,让他带领刨煤班员打通制约生产的瓶颈。看到队长欲言又止的样子,他爽快地同意了。来到刨煤班组,8人中有4人是新工人,工作面采高全都在1.8米和2.5米之间,矸石都在0.8米以上,人站在巷道中,从下往上刨煤,虽不是什么技术活,但绝对是一项危险活。每天置身于“飞沙走石”中,人员站位稍有不对,安全防范措施不当都会造成受伤事故发生。且刨煤工作时间较长,劳动强度较大,管理不好就会造成窝工现象。看到班友们期待的目光,他重新调整了工作工序,每天坚持与一位老工人先下井4小时,负责刨煤、清矸和安装皮带等工作,然后与大家一起挂绞梁、清扫碳壁、刁放浮煤浮矸和掺打支柱、护身挡板等工作,最后在分段进行挖底碳,将煤炭清理干净。一天,工作到一半时间时,刮板机出现了故障,维修人员修了很久也没有修好,需要将机器运出地面修理。此时刨煤班职工已进班13小时了,而机器还不定什么时候能修好,个别职工情绪有些激动,与维修工发生了口角之争。陈世方一面安抚职工情绪,主动留下协助维修工修理机器,带机器修好后又将煤炭清理干净,直到矿灯也快没电了。出井一看,他整整在井下工作了23小时,忘我的精神得到了工友们的认可和信赖。在他的带领下,刨煤班工作逐渐走上了正轨。

师傅违规,同样处罚 

       在陈世方当班长以前,所在的班组劳动组织纪律很差,习惯性违章时有发生,工友们因违规受伤也屡见不鲜。自他当班长以来,他所带班组从未发生过人员安全事故,没有一人受过伤,打破了干煤矿哪有不受伤的谬论说法,究其原因,是与他业务的熟练和对安全工作的重视分不开的。因为他深知致使矿井发生各种事故的原因多种多样,但人的不安全行为因素却是发生事故的最重要原因。所以,在日常安全管理中,他大力整顿职工的不良行为及习惯,坚持从小事做起,从班前会的安全思想教育开始,到班中查安全,班后评安全,对每个班次都进行安全宣贯,认真执行现场手指口述,对职工的思想行为、操作行为进行规范教育。同时,建立、健全了班组考核制度,对违反安全行为的人员,严格按章执行。说来也巧,班组考核制度实施不久,他的师傅在装配药券时,违规离电缆线太近,被他发现并按章予以处罚。此事在班上引起很大的轰动,大家都被他在制度面前不殉情的做法所震慑。打哪以后,班组违章行为逐渐得到了遏止。到现在,他所在班组员工已把自觉遵章守纪作为日常工作中必须遵守的基本准则,班组上下严格树立不挣带血的钱的安全意识,安全生产效果优良,全班员工工作积极性高涨,陈世方在班友中也树立了个人威信,工友们都愿意跟着他干活。(李敏/文、图 责编/罗宏杰)


本网通讯员:李敏      编 辑:徐悉
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