刚刚走出校门走上工作岗位的他虽然很青涩，但是却不茫然。因为他心里早已打定主意，要扎根矿山，做出自己的一番成绩。因此从转单位实习开始，他就像一块海绵，不断学习和吸收生产流程、工艺、现场实操等各方面的知识。参加工作3年以来，不仅荣获了冀中能源峰峰集团首届“青年拔尖人才”称号、大淑村矿“优秀指导老师”称号和优秀共产党员等荣誉称号。

      他是中国矿业大学安全工程研究生硕士，可以有不少其他选择。直到现在，依然不时可以听到有人说“这么高的学历，来这个地方下坑，真是……”，可是他却说“实践才能出真知，如果为了逃避吃苦不上煤矿一线，其实也就是对自己当初选择学习安全工程这个专业的否定，同时也断绝了在专业方面有所建树的可能。”经过理性分析，他带着师长的殷殷期望，朋友们的依依不舍，家人的拳拳挂念毅然来到了大淑村矿。

 

      大淑村矿作为一个闻名全国的高瓦斯突出矿井，“一通三防”工作责任重大，任务艰巨。仅2012年一年，他就参与编制了100余份“一通三防”管理措施。在他担任技术员期间，正赶上三年一次的通风阻力测定。当时的主技，参加工作也只有一年，跟他一样没有相关经验。为了顺利完成工作任务，俩人几乎天天入井，跟在局下派的技术人员身边观察、记录各个测点的风量、断面、气压以及测点的具体位置等要点资料，升井后对所测数据进行归类整理，进行阻力测算。他的勤奋换来了扎实的专业知识，在每季组织的分专业技术员考试中，总是能够名列前茅，多次受到矿的嘉奖。

 

      “小吕是个老实人”，跟他有接触的人，很快就会了解到这一点。不仅仅因为他的不善言谈，更多的是由于他踏实严谨、一丝不苟的工作态度。在其他人以“不求优，只需有”的态度去搞职工培训应付检查时，“老实人”吕栋男总是想方设法把培训工作做细、做实、做出成效，用他的话讲“如果职工培训学不到东西那还组织培训干嘛？！”为了提高职工的学习兴趣，丰富培训形式，他将学习与考试相结合、实物与比武相结合、提问与质量相结合、现场模拟与应急预案相结合进行培训，同时还组织了安全技术实物培训、瓦斯员实际操作比赛、瓦斯员“岗位双述”比赛等系列活动，去年至今他组织各种形式职工安全技术培训共计110次，使全区职工安全操作技能显著提高。

 

      “老实”并不等于墨守陈规，他虽不善言谈，却擅长观察、分析和总结。他积极利用所学的专业知识，结合现场实际，提出了很多合理化建议并得到了采纳。如：通过实际测量和理论分析相结合的方法优化了矿井需风量的计算；将南翼回风由原来的通过专用回风石门通至风井底改为通过回风石门通至风井底，降低了矿井的通风阻力和负压等。

 

      三年的时间里，吕栋男在充实的工作中从只会纸上谈兵的书生，成长为大淑村矿通防专业的骨干人才。为他高兴的同时，也为他祝福，同时希望能够有越来越多像他这样年轻人投身煤炭行业，扎根峰峰，为建设更强大的峰峰集团添砖加瓦。(赵振考)

本网通讯员：赵振考

编 辑：蒋莉