本网讯  为做好2014年信访稳定工作，下石节矿以“平安稳定和谐矿区建设”为抓手，紧紧围绕“安全生产、和谐稳定”这一主题，落实信访责任，明确信访目标，力抓“五个强化”，力保矿区和谐。

      该矿针对目前经济下滑，煤炭市场疲软，职工情绪不稳定，信访工作难等情况，加大了全矿干部职工的素质教育和形势宣传工作，利用周一、周五的学习时间，认真组织广大干部职工学习公司“三会”、矿“四会”精神，认清当前煤炭企业面临的严峻形势，教育引导广大职工鉴定信心，同频共振，立足岗位，共度难关。同时加大“两规范”“自选动作”的创意工作，要求各单位在做好“三个规范”动作的同时，开拓进取、积极创新，进一步深化信访秩序信访行为的规范工作；另外，加大了领导干部包案工作制，对一些“特殊、突发、老案、重点”案件，明确责任落实，实行“接案、包案、事了”原则，维护矿区稳定；再就是加大对矛盾的处置和预防工作，源头预防民生工程中出现的大众性的动态问题，深入民众，调查了解，做到早发现、早介入、早安排、早化解，为职工群众创造更好的工作、生活环境；针对节假日、特殊时期的不稳定因素，该矿加大了对个别老访户的稳控工作，从细节抓起，用“真心、耐心、责任心”，切实做好缠访闹访户在特殊时期的稳定工作。确保了矿区的平安、和谐、稳定，为实现全年信访工作“零”目标奠定了坚实的基础。

本网通讯员：赵金莉

编 辑：蒋莉