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潞安集团司马煤业公司发放大病医疗互助补助金解决员工后顾之忧

煤炭资讯网 2014-4-3 17:53:54    党群工作
      【本网讯】为做好困难员工和病困员工家庭的帮扶工作,解决他们的后顾之忧,近日,潞安集团司马煤业公司工会通过与上级部门沟通,申请并办理了第六期员工大病医疗保险金。本次共办理9人,发放大病医疗互助补助金计17330.42元。据悉,这是从去年以来到目前该公司第四次发放大病医疗补助。
 
      员工大病医疗互助是互济互助性质的医疗补助,是对员工基本医疗保险的有效补充,与基本医疗保险相衔接,实行潞安集团统一保障范围内的统一待遇标准。员工每人每年只需交纳互助金50元,当年可享受大病医疗救助金最高30000元。具体的补助标准是:在一个互助期内,公司员工发生的住院、特殊保险范围内医疗费,一次住院费用达到10000元,数次大病住院医疗费用达到15000元,即可享受大病医疗保险给予补助。此项活动开展以来,大大缓解了员工因病致贫问题,帮助患大病员工减轻了过重的医疗负担。

      目前,司马煤业公司参加大病医疗保险的员工以达到了90%以上,2013年度共有28人次享受大病医疗互助补助金待遇,共计发放补助金83322.52元,其中,领取补助金最高达11425.87万元。为进一步解决员工“因病致困、因病返贫”问题,帮助大病患者看得起病、吃得起药,该公司工会将继续加大对员工大病医疗互助工作的宣传力度,解决患病员工最直接、最现实的看病难、看病贵问题,最大限度地扩大影响力和覆盖面,把钱用在最需要的地方和最需要的员工身上,力争为员工办更多的实事,做更多的好事。
(司马煤业公司  王  静报道)


本网通讯员:王 静报道      编 辑:一帆
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