本网讯  进入4月份以来，陕北矿业韩家湾煤炭公司从狠抓纪律作风检查入手，多部门联合对地面、井下岗位干部职工及履职尽责情况进行不定时突击大检查，打好二季度安全生产攻坚战。

      狠抓履职尽责能力。该公司要求各级领导干部要牢固树立“先服务，后监督”的理念，严格执行机关上下班制度，提升服务基层工作效率。重点加强督导各基层单位领导班子和管技术人员值班、井下跟班制度落实情况，对发现不按规定执行或者出现脱岗情况者，进行通报公示处理和经济处罚，有效提升基层单位管理干部工作积极性和主动性，消除工作中滋生的“庸、懒、散”现象。

 

      狠抓班前安全确认关。该公司机关生产部室定期对各单位班前“八步工作法”执行情况进行督导和检查，并对相关台帐进行检查和严格考核。在安排当班工作中，要求做到“五必讲”，即：班组长对上班现场情况及存在问题必讲，本班现场安全措施必讲，本班主要任务和安全薄弱环节必讲，操作过程应注意事项必讲，隐患地点应注意事项必讲。

 

      狠抓现场管理工作关。该公司要求严格执行领导带班入井制度，做到班班有领导在现场，让职工干的放心。按照“九定、十二查、五落实、五拓展”要求，认真监督干部走动式管理履行情况，确保隐患排查治理工作及时有效。采取 “不打招呼、不定时间、不定行走路线”的方法展开“零点”专项行动，按照各单位业务范围对现场交接班、区队干部跟班情况进行检查和考核。加大对外委施工队伍的监督监管力度，做到与本公司单位同标准、同检查、同考核，确保现场安全管理工作全面覆盖。

 

      狠抓新制度宣贯学习。该公司要求各机关部室按照各自业务范围，深入吃透新出台制度和办法，及时组建宣贯小组，深入一线，全面覆盖进行详细讲解，确保每位职工真真正正了解和掌握新制度和办法，提升职工安全自我防护意识。进入4月份以来，该公司安全环保部先后组织宣贯了《“安全红线”管理办法》、《职工个人安全账户管理办法》、《推行“8+6”三违人员亲情感化工作法》、《“三违”管理办法》等内容。目前，宣贯工作仍在有条不絮的进行当中。 （秦锦涛）

本网通讯员：秦锦涛

编 辑：蒋莉