本网讯  4 月以来，川煤集团达竹中山煤业公司党委紧密结合安全生产实际，狠抓各级管理人员作风，促进了各项工作的顺利进行。

      该公司党委一是《关于进一步加强管理人员建设的通知》，团结领导带班、各级管理人员跟班、巡查、日常下井、上班是否准时、开会是否迟到、早退、缺席、工作日中午是否饮酒等详细作出了规定；二是成立了由党政负责人为组长的管理人员作风建设领导小组，强化日常工作领导和指导考核；三是成立作风建设督查小组，由政工部、纪委、工会、劳人科、办公室等部门中干组成督查组，工作日每天对各级管理人员工作是否履职、上班是否迟到、早退、是否干私活、中午是否饮酒等行为进行督查，周末及节假日严查各级管理人员是否按规定留矿、带班、跟班、巡查是否到位、现场是否履职、安全隐患是否及时处理、“三违”是否及时制止并纠正；四是加大教育处罚力度，对违反规定的各级管理人员给予诫勉谈话、批评教育和经济处罚，自4月以来共有16名管理人员受到了诫勉谈话、批评教育和经济处罚，处罚金额达1800元。（何永兴 赵知泉）

本网通讯员：何永兴

编 辑：蒋莉