该矿结合实际，由各包井、包地面厂队矿领导担任组长，各生产专业部室长、井口区长、党总支书记担任副组长，专业技术工程人员、党群部门负责人为成员，成立了五个包井、包地面厂队小组，按照生产部包采掘专业，机运部包机运专业，通灭部包“一通三防”专业，地测部包地测防治水专业，矿压部包矿压防治专业，调度监测中心包监测监控、通讯管理专业，安监部包安全专业，各井口主管区长包队分工的原则，建立健全组织机构，明确责任目标。各包井、包地面厂队小组人员坚持深入现场，对所包井口的危险源辨识卡配备情况进行排查，对职工危险源辨识学习情况进行询问考核，严查井口各队队长跟值班和安检员、瓦检员、零星岗位等特殊工种的上岗情况，督促井口、队落实管理人员和岗位人员“双十条红线”安全管理规定，落实零星岗位安全责任制、岗位责任制，教育引导职工熟练掌握零星岗位操作规程和操作流程，规范操作行为。

      同时，制定出严格的考核要求和考核制度，规定所有生产岗位人员上岗作业时必须携带危险源辨识卡，上岗或作业前首先对作业场所及环境的危险源进行辨识，熟悉岗位危险源和防控措施以及操作流程，并能按照防控措施积极实施预防；零星岗位、特殊工种作业人员必须对现场的危险源辨识内容对答如流，做出导游式解说。要求各包井、包队、包专业人员认真履行职责，加强现场讲解宣贯，加大现场询问力度，凡岗位作业人员对危险源辨识和导游或讲解不认真落实，对包井部室长（包井部室人员）、井口区长、总支书记、队长、支部书记连带考核处罚，以严明的奖罚考核推进危险源辨识、岗位导游上岗和零星岗位规范作业工作深入开展。

本网通讯员：朱小勇

编 辑：晶宏