内容摘要：把建设“三型”工会作为工会组织自身建设的指导思想和奋斗目标,纳入了今后五年的工作规划,使“三型”工会建设向着更加规范化、制度化、科学化的方向扎实推进。我矿属于西北老矿区，煤矿自然灾害较复杂，加之8.7淹井事故，职工收入明显降低。在现实情况下，摆在工会干部面前的困难很多，如何更好地发挥工会组织桥梁纽带作用，将工会组织建设成为学习型、创新型、服务型的工会，更好地为矿高标准恢复重建做贡献。
　　　　
       关键词：学习型、服务型、创新型工会，组织建设，思考

       

       当前，为了更好地适应新形势下改革开放的新要求，创新新思路，更好地适应发展要求。工会干部学习型、服务型、创新型”“三型”工会是全国总工会和中国教科文卫体工会在新形势下对各级工会组织提出的重要任务和奋斗目标。适应新形势、新情况、新问题、新任务,建设“三型”工会已经成为摆在各级工会组织面前的重要课题。把建设“三型”工会作为工会组织自身建设的指导思想和奋斗目标,纳入了今后五年的工作规划,使“三型”工会建设向着更加规范化、制度化、科学化的方向扎实推进。我矿属于西北老矿区，煤矿自然灾害较复杂，加之8.7淹井事故，职工收入明显降低。在现实情况下，摆在工会干部面前的困难很多，如何更好地发挥工会组织桥梁纽带作用，将工会组织建设成为学习型、创新型、服务型的工会，更好地为矿高标准恢复重建做贡献。
　　　　

       一、学习是动力的源泉，只有加强学习，才能提高素质
　　　　

       以深入学习贯彻党中央关于工会工作的重要指示精神为动力，在建设中国特色社会主义工会中体现新作为。坚持发展工人阶级先进性，不断提高职工队伍整体素质是坚持走中国特色社会主义发展道路的内在要求，就我矿而言，工会干部文化水平参差不齐，理论水平和业务水平不高，直接制约工会工作创新发展。要抓好“创建学习型组织、争做知识型职工”活动，从建立激励机制入手，引导和鼓励职工时时、事事、处处学习，全员学习、全过程学习，持续不断学习，真正实现工作学习化、学习工作化。通过学习，提升队伍素质，促进工作创新，岗位铸造辉煌，实现人生价值。如何才能提升工会干部的整体素质，全体工会干部要紧紧围绕改革发展稳定的大局，统一思想、凝聚力量，加强政治理论知识和业务知识学习培训，利用工会主席例会、座谈会、培训班、知识竞赛等形式，认真学习工会相关的法律法规、工会基本知识，不断提高自身政治理论水平和业务工作能力，确保工作的顺利开展。积极推进工会工作的创新发展，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路。煤矿企业要发展，需要一大批技术过硬、心系煤矿企业、爱厂如家、爱岗敬业的职工队伍。还需要思想政治理论水平高，热爱工会工作的工会干部，为矿高标准恢复重建做出积极的贡献。
　　　　

      二、以动员广大职工充分发挥主力军作用为抓手，在促进高标准恢复重建发展上再创新业绩。
　　　　

       工会组织要结合本矿实际，积极组织开展多种形式的经济技术创新、小改小革、献计献策等活动，以创建“工人先锋号”为载体，以“当好主力军，建功‘十一五’，和谐奔小康”为主题，开展了“保安全、促生产、降成本、增效益”、“‘百千万’立功竞赛”、“五小”活动和巾帼建功立业等竞赛活动。围绕“保安全、重调整、强管理、求发展、促稳定”的发展战略和我矿实现三年发展规划，坚持鼓励创新、突出重点的原则，创新劳动竞赛，制定了重点工作竞赛和日常工作竞赛相结合的新的劳动竞赛方案，设立了竞赛专业考核组，加大了劳动竞赛活动的实效性和专业考核力度。开展了队际赛、对手赛、班组赛、个人赛、争当采掘状元、争当优秀“两长四员”等形式的社会主义劳动竞赛。积极实施以职工姓名命名的先进操作（工作）法、“金牌工人”、“创新能手”、“创新示范岗”等活动。引导广大职工踊跃参加技能竞赛活动，为增强企业自主创新能力、提高企业核心竞争力，贡献智慧和力量。要充分发挥工会“大学校”作用和桥梁纽带的作用，大力实施职工素质提升工程，加强职工思想职业道德教育，坚持用社会主义核心价值体系引领职工，提高职工技术技能素质,努力造就适应经济发展的知识型、技术型、创新型职工队伍。要以新系列活动为契机，广泛宣传工人阶级的历史贡献，大力弘扬新时代劳模精神，大力宣传矿先进事迹、先进人物，以他们为榜样，充分发挥其引领示范作用，为桑矿二次腾飞做贡献。积极开展多种形式的职工文化体育活动，以文化体育活动为契机，丰富职工的业余文化生活，营造良好的活动氛围。引导职工争当继续解放思想、锐意改革创新的时代先锋，争当推动科学发展、促进社会和谐的行动楷模。
　　　　

       三、以积极开展共同约定行动为载体，在发展和谐劳动关系上取得新进步。
　　　　

        要针对各种客观因素给职工生产生活带来的影响，8.7淹井事故给桑矿职工生产生活带来的前所未有的重大影响，为了稳定职工队伍，积极组织开展工会与企业、职工与企业的共同约定行动，积极推行劳动合同、平等协商和集体合同制度、以职代会为基本形式的民主管理制度。以和谐劳动关系为重点，督促企业履行社会责任，努力做到遇到重大事项进行平等协商、难点热点问题及时公开等，让职工群众满意放心，切实维护职工的合法利益，稳定职工队伍，为高标准恢复重建奠定坚实的基础。进一步做好帮扶工作，充分运用党和政府赋予工会的资源和手段，办好党政所需、社会所求、职工所盼、工会所能的事情，把党和政府的关怀、工会组织的温暖送到广大职工的心坎上, 为职工群众做好事、办实事。
　　　　

       四、以推进学习型、服务型、创新型工会组织建设为目标，在加强工会自身建设上迈出新步伐。
　　　　

        要深入贯彻落实科学发展观，以服务科学发展、服务职工群众为载体，积极推进工会自身建设。要进一步抓好工会组建工作，把广大职工组织到工会中来。并结合本矿实际，要进一步加强工会组织规范化建设，企业没有创新就没有发展，创新对于基层工会来说，就是“原无现有、人无我有、人有我新、人新我优、人优我特”。工会工作创新既包括工会工作理论创新、工作内容创新，又包括工会工作实践创新、工作方法创新。工会工作的创新、创特、创优，创造工会工作新亮点。要加强工会干部的理论学习和业务培训，着力建设一支政治坚定、业务扎实、作风过硬、廉洁自律的工会干部队伍，努力做改革开放的促进者、和谐社会的建设者、职工权益的维护者。
　　　　

         总而言之，把工会组织建设成为“学习型、服务型、创新型”工会，工会在企业安全生产高标准恢复重建中，充分发挥桥梁纽带作用，工会干部要加强政治理论知识和业务知识学习，熟练掌握工会相关的法律法规，不断提高自身理论水平和业务能力，更好地适应改革开放的发展要求，推进工会工作稳步发展。

作者：陕煤韩城矿业桑树坪煤矿工会 王 伟

编 辑：肖平