| 采煤面上党旗飘扬——冀中能源峰峰集团孙庄采矿公司采煤区管理纪实 | |||
| 煤炭资讯网 | 2014-7-21 10:00:53 通讯特写 | ||
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困难形势下,急难险重任务前,冀中能源峰峰集团孙庄采矿公司采煤区党支部在一线筑起坚强堡垒,采用跟进、补漏、给力、同心、鼓劲等措施,与职工同行同力,与行政同心同向,保证了各项生产任务顺利完成。
贴身宣传员 去年以来,经济形势持续低迷,孙庄采矿公司更是由于村下采煤受阻,矿井正常生产布局被打乱,职工思想不稳,出勤率、劳动效率降低。采煤区党支部及时开展“企业有困难,职工怎么办”形势任务宣讲,召开“献计企业发展”座谈会,举办“工作在采区,就是一家人”凝心活动,唱响了“我自信,我的孙庄矿”主旋律,将来自市场的困难根源向职工讲清楚讲明白,化解职工的忧患怨气,同时让职工看到企业发展的希望和前景,增强职工战胜困难的信心,把消极情绪转化为积极的行动。
为及时将上级精神传达到每个职工,该支部建立起了政策宣传“飞信群”,青年党员还开通了“微博”、“微信”平台,14名党员分班组包保全区三百余名职工,在第一时间将集团公司和采矿公司各种会议精神进行宣传贯彻,对职工不理解的问题给予研讨解答。
针对生产地区条件艰苦,职工精神疲惫的现状,支部书记郭常君带领 “思想政工工作员”挂牌上岗,发挥“小政工”、“前沿哨兵”作用,以“无顾忌交流、无障碍沟通、无缝隙对接”疏导心理,解疑释惑,实现了岗位遇困,解答解决有人管;家中有难,随时随地有人帮;工作有疑,边学边干有人教;心不舒畅,诉情道苦有人听;工作辛苦,热汤热水有人送。
智慧发酵箱 “剪刀式阻罐器”、“旋转式物料牌”、“自动喷雾架”、“国旺水压拦罐门”、“方勇刺煤连接环”……走进以党员张银林名字命名的创新工作室,大大小小三十余件小发明、小革新、小创造映入眼帘,有些还获得了国家专利,这些“奇特”作品不仅省工、省力,还节约费用四十余万元。
职工技术上缺什么,支部就补什么。该区职工95%以上是农民轮换工,岗位操作技能偏弱,支部开设“小巷运输、工作面支护、机电、创新”4个专业提能小课堂,采用集中讲课、案例点评、故障查找、经验交流、岗位比武等方式,提升职工技能。65名小课堂学员先后独立完成“改进型机组专用工具、自动泄压排水法、防爆开关快速排查故障法”等技改项目,攻关创效近百万元。今年3月份,该区党支部录制了“采煤机司机精优作业法和KBZ-200防爆开关精优检修法”两部精优作业法微电影,组织职工反复观看、现场模拟、评比考核,让职工和技术标杆共同提高。
实干带头人 去年11月份,在12467工作面,煤层平均厚度不足0.8米,倾角陡增至42度,顶板淋头水像瓢泼一样往下淌,整个工作面成了水帘洞、煤泥坑。对此,全区党员抢在最前头儿、干在第一线,半躺着使棚子、架引水槽,头顶上的煤泥水顺着脖子流到靴子里再溢出来,也顾不上倒一倒。一班下来,硬是将六十多节机组溜子槽、四百多根液压点柱拆除并前移完毕,就这样连续干了12天,终于闯过了难关。
该区党支部还紧密结合当前原煤生产实际,积极组织党员参加各类义务劳动,在克服了人员少、生产任务重等困难的同时,组织参加466工作面大放顶、467上机组回溜槽、467拖水管等多次义务劳动,活动中每名党员带头干、抢着干,党员的先进性得到充分的发挥和体现。
该区支部还建立了“党员安全隐患排查治理台帐”,要求每名党员在争当明星的过程中,每班至少查处或整改一条本岗位存在的安全隐患,定期进行汇总和跟踪排查验收,有效地激发了党员保安全的积极性,共查处安全隐患1000多条,现场整改950多条。
温暖传递站 “生日送祝福、学习做引导、有难党员帮、患病必探望、家事有人管、矛盾帮调解、创优给激励、技能帮提升、创新搭平台、心结帮忙解”。
这是采煤区党支部书记郭常君办公室墙上悬挂的《服务员工十项承诺》内容。只要职工家中有婚丧嫁娶等事宜,“郭总管”就会立马上任,全程“包办”,一人不漏、一项不缺;党员们还根据自身特长和爱好,自愿选择“义务岗”,为职工办好事、办实事。
支部是每名职工温暖的家。职工许成洲因病住院,爱人身患乳腺癌不能到床前照看,支部组织党员轮流值班看护,跑前跑后悉心照顾,他感动地握着我的手说:“俺这病多亏了支部,采区就是我的家,你们就是我的亲人啊。”
该支部设立“职工小药箱”,由党员每月捐出20元,购买创可贴、感冒药、消炎药等十多种常备药物让职工免费使用。采煤区工人还有一项福利,那就是每年一次免费常规体检,所需要费用也是由党员捐出。该支部积极组织给大病、困难职工捐款,近两年来,先后为身患尿毒症的职工牛桃林、发生交通死亡事故的职工王范魁等8名困难职工捐款近5万元,解决了职工的燃眉之急。
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