本网讯 为切实做好“三违”人员的帮教工作，进一步提高“三违”人员的安全意识。国投新集公司培训中心刘庄煤矿精心组织，制定了针对性的“三违”帮教培训套餐，并邀请经验丰富的老师开展“六帮教”活动，受到了“三违”人员的赞同。

       理性帮教：结合“三违”人员对自己的“三违”行为重新进行回顾和讲述，深入浅出地帮助“三违”人员分析违章原因、违章后果以及带来的危害，教育引导违章人充分认识到违章的严重性，理性的看待自己的“三违”行为，深刻理解“三违”帮教的意义。

       思想帮教：通过观看典型事故案例视频教育片和列举“三违”是导致事故根源的事例，让“三违”人员从思想上受到触动、精神上受到洗礼，主动远离“三违”。

         感化帮教：邀请工伤职工家属在课堂上以亲身经历的事故案例为背景，用血泪的哭诉和富有情感的演讲，使“三违”人员从内心受到震撼。

        电话亲情帮教：由于部分“三违”人员家属或父母离矿较远，工会女工、培训老师协同配合，让“三违”人员用电话联系家属或父母，实行“电话帮教”，起到“润物细无声”的教化作用，成为“亲情”帮教的有益补充。

        标准化行为帮教：对“三违”人员的岗位风险描述及岗位操作要点、人的行为标准化等内容进行了详细讲解，并在操场上模拟井下人的标准化行为，实地帮助解决现场操作上容易出现的问题。

       体能素质帮教：按照准军事化的要求，带领“三违”人员进行5000 米体能训练，以此锻炼“三违”人员的耐力、韧性，意志，鼓舞“三违”人员的士气，提高“三违”人员的素质。

        通过开展人文化的“六帮教”活动，让“三违”人员在帮教中受到感化，使其对“三违”的性质理解更透、危害性认识更深、接受“三违”帮教的抵触情绪更小，主动远离“三违”的意愿更强，为实现矿井的长治久安与和谐发展奠定了基础。 

本网通讯员：康殿超

编 辑：远帆