【本网讯】8月一开始，四川煤炭产业集团达竹公司斌郎煤矿党委坚持“严考核 强问责 转作风”的工作思路，着力加强干部队伍作风建设，营造人心思进、团结实干、奋发有为的干事创业氛围。

       该矿党委深入各基层区队参加安全专题民主生活会，要求各党支部结合思想、工作、学习、作风等实际，谈想法、谈看法、谈办法、谈责任、谈落实，勇于自我剖析、自我批评、、相互批评，切实解决思想认识和作风建设方面深层次的矛盾和问题，扎实推进干部作风建设深入开展。

        严格管理人员作风整顿考核办法，从思想作风、学风、工作作风、领导作风、廉洁自律、执行力、品德修养等方面进行严格考核，对庸、懒、散、奢、浮、软等问题必须严肃查处。同时把安全管理，安全责任追究纳入作风建设内容，引导副队及以上管理人员在转变作风中立说立行、立行立改。

本网特约记者：潘广平

编 辑：肖平