【本网讯】 降温费怎么发、发多少？江西丰城矿务局曲江公司坚持人本关怀，把防暑降温工作放在重要位置，采取下井出勤天数的方式来计算矿工的高温补贴，切实提高采掘一线矿工的降温费，7月份发放高温补贴40余万元，稳定了队伍，提高了出勤，促进了矿井安全生产。

      该公司在—800米水平层开采煤炭，地温是丰城局最高的矿井，尤其是夏季地温更高，对矿工的体力消耗与精神状态影响很大。该公司一方面通过扩削巷道、增宽断面、完善系统来增大风量，一方面从地面中央空调制冷系统向井下输送冷气降温，同时采取高温补贴来保障生产的正常运转。公司规定凡享受高温补贴的井下员工，长班下井时间必须在3小时以上，三班下井时间必须在6小时以上。井下生产工正常出勤在21天以上者，每天给予补贴30元，出勤不够这按50%计算。月出勤超过24天以上者，每超一天生产工加奖20元，配合工加奖5元，以此类推。井下职能科室单位全月出勤24天，下井达到10天及以上者，给予高温补贴240元。洗煤厂、机修厂等地面单位员工月出勤正常的，给予200元高温补贴。

       “井下温度虽然很高，但是7月份得到高温补贴930元，上这样的班值。”该公司掘进工李明友高兴地说。像他这样拿全额高温补贴的矿工不在少数。

本网通讯员：袁金牛 袁经春

编 辑：徐悉