【本网讯】“程科长，一名管理人员迟到，已经对本人罚款100元了，怎么考核还扣2分，这也太重了吧！”机运区张支书对纪委考核人员说。这是近日冀中能源峰峰集团孙庄采矿公司纪委在基层区科考核时的情景。

        为进一步提高党员干部的廉洁自律意识、筑牢拒腐防变思想防线，下半年以来，该公司纪委严抓干部职工作风纪律，组织管理干部观看警示教育片、撰写廉洁学习心得和观后感，要求所有干部每月对自己的廉洁情况进行阳光承诺，对“十不准”遵守情况进行自查，并进行张贴，接受职工群众的监督。严格虹膜考勤机考勤管理，实行一天三考勤制，不定期检查，七月份以来，先后对10余名缺考、漏考人员进行了通报处理，堵塞了考勤上的漏洞。为保证工资收入公开透明，要求各区科所有记工员必须账目清楚，不走人情工，杜绝多记漏记，职工工资每月阳光公开，保障了职工的知情权、参与权、监督权。 

本网通讯员：王畅平 李广翔

编 辑：肖平